建行的面试经验分享

签到

早点到达面试现场，避免排队浪费时间。早点到还可以在候考室再练习一下，增加自信。我因为去晚了，排了很长时间的队，浪费了不少时间。

审核抽签

将自己的材料（如身份证等）交给工作人员进行审核。工作人员会核对身份信息，确认无误后，你会被安排抽签取号。手机等电子设备也需要上交。

候考

抽完号码后，会有工作人员带领你到候考室。候考室类似于会议室，提供茶水。在等待的时间里，我再次在心里复述了赵海凡的模板答题内容，帮助自己稳住心神。

面试

面试分为两个环节：无领导小组讨论和半结构化面试。

1. 无领导小组讨论：8人一组，4v4的形式。讨论时间大约30分钟。进入面试室后，面试官会宣布讨论主题，大家需要迅速进入角色，积极参与讨论。注意逻辑清晰，多发言，展现自己的观点和团队合作能力。
2. 半结构化面试：无领导小组讨论结束后，按抽签顺序进行半结构化面试。当时已经接近中午12点，我们没有进行自我介绍，直接开始提问。提前了解好自己的岗位，如果被问到相关问题而回答不出来，可能会被刷掉。常见的半结构化面试问题包括：你为什么选择报考建行？你对岗位有什么了解？（例如柜员岗）如果被客户电话投诉，你怎么处理？你是否愿意接受去乡镇网点？谈谈你对银行服务的理解？如果不录用你，你觉得哪里不足？