鹰角网络

  秋招也面了不少了，有几个面的自我感觉良好，但是还是直接挂了（包括但不限于群面旁边人话都讲不明白也过了但是我没过）。现在和朋友一起复盘发现了可能的问题——HR问我对加班的看法，一直以来我都回答的是:  因为我个人工作能力不足导致项目没完成或者项目赶进度我可以加班，常态化加班还不给加班费那我就接受不了。今天才意识到原来大家都说能加班，那怪不得我寄了，还是太年轻了......不要加班的公司就不会问这问题，问了这问题就是要你用爱发电😆类似问题还有:n月内能不能到岗、能不能接受调剂、能不能销售。总结经验:如能，如加，拿到offer再说，别当老实人😇 #牛客创作赏金赛# #你上一次加班是什么时候？#

经综合评估，很遗憾，此次简历未通过筛选。很好！我生气了！

早上刷到的热搜，下午收到的回复🤣 #学历对求职的影响#

xhs上偷的图，侵删。南京逆天公司江南永新光学，HR喜欢玩KPI面，通过打压面试者快速完成KPI，周五去面试，看看啥情况，要是敢怼我，直接回怼，绝不手软。11.19号更新：说是公司，其实更像是个工厂，里面所有人 都穿着厂服。面试的人HR还不错，后来来了一个技术方面的人说话真的有点让人不舒服，典型的质疑型人格，我说什么都要打断我，然后自己来说。公司没什么硬件或者软件方面的技术，硬说技术的话，可能还是在光学方面。待遇也差，硕士7k一个月，12薪，无年终奖，算是最差一档的待遇了。面试的人还是一个个来的，中间等面试官的时间估计也要有40多分钟，一整个下午都泡在那里了。最后面完了，说是HR一两天会联系我...