某三四线城市德邦运营分析员实习体验

（1）工作内容:

1. 前期: 主要处理工单异常投诉。客户的货物停滞不前，我得找出问题所在，尽快催派，让货物顺利送到客户手中。虽然和客服有点像，但我们是直接解决问题的那种。
2. 中期: 接手报销工作。像个收银员一样，处理各种报账事宜，公司的文化活动、聚餐、出差、日常水电费、房租费等等，都是我的活儿。
3. 后期: 接管大区统计员的职位。负责一个大区的绩效考核，还要处理总监的日常事务，比如审批邮件、安排会议、出差等等。业务方面接触不多，但事情杂而琐碎，妥妥的打杂人。

（2）优点:

1. 老板人很好: 不管是之前的经理，还是新旧总监，都没对我特别严厉。公司里的人也都很有趣，大家都特别年轻。
2. 大小周休息: 这个安排挺合理的，比那些单休的公司好多了。
3. 发展空间大: 晋升快。刚入职时工资可能不满意，但入职满六个月就可以参加储备干部培训，通过率50%，一旦升一级别，工资翻倍！这点最吸引我。
4. 福利待遇还行: 每个月都有固定的文化活动费，可以用来聚餐、团建。今年的中秋月饼礼盒还挺好看的。

（3）缺点:

1. 办公地点偏: 办公环境一般，可能是因为我在三四线城市吧。
2. 加班没有加班费: 人员流动量大。不同地区下班时间不太一样，有些地方还是有点卷，毕竟是弹性工作制。
3. 工作划分不清晰: 学的多，做的也多。