韶音科技内推

面试经验:

面试流程与内容:‌面试通常包括多轮,‌每轮面试的内容和重点可能有所不同。‌初面可能涉及基本的背景调查问题,‌如家庭状况、‌感情状况等;‌二面可能更侧重于技术或专业能力的考察,‌如项目经历、‌实习经历、‌研究课题等;‌后续面试则可能涉及与岗位相关的具体业务理解、‌职业规划等方面。‌

面试氛围与感受:‌整体面试氛围较为正式,‌面试官态度可能较为强势,‌但也会给予应聘者鼓励和反馈。‌面试难度适中,‌但需要对所应聘的领域有深入的了解和准备。‌

福利待遇:

  • 薪资水平:‌韶音科技提供的薪资在行业内处于较高水平。‌月收入平均值约为¥25,849,‌高于同行业平均值¥12,569。‌约42%的员工薪资高于平均薪资‌。‌
  • 员工福利:‌公司提供免费牛奶、‌水果、‌小零食以及外卖柜等福利,‌同时鼓励员工参与体育俱乐部和读书学习会,‌充实自己的头脑和身体‌。‌
  • 工作环境:‌公司提供良好的工作环境,‌包括中午的休息时间和团餐选择,‌以及晚上的加班外卖补贴等‌。‌

    【工作地点】深圳、香港、新加坡

    【招聘流程】HR初面-2~3轮综米哈游合面试-录用沟通-发放offer

    【内推链接】https://app.mokahr.com/campus_apply/aftershokzhr/36940?recommendCode=DSppFmNG#/jobs

    【内推码】DSppFmNG

    【工作地点】深圳,部分岗位全国分布

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    #韶音科技##内推##校招##秋招##面经#
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    面试问题:‌智能锁技术知识‌:询问应聘者是否熟悉智能锁的工作原理、不同开锁方式(如指纹、密码、人脸识别等)的技术特点及应用场景。‌嵌入式系统开发‌:对于嵌入式软件工程师等岗位,可能会考察应聘者对嵌入式系统架构、MCU开发、无线通信协议(如蓝牙、Wi-Fi)的理解及实际开发经验。‌硬件设计与测试‌:硬件工程师岗位可能会涉及硬件电路设计、原理图绘制、硬件测试及问题定位等方面的专业知识。‌项目管理能力‌:对于高级职位,可能会评估应聘者的项目管理经验,包括项目进度控制、团队协作、风险管理等能力。‌行业趋势与竞品分析‌:了解应聘者对智能锁行业发展趋势的看法,以及对竞争对手产品的了解和分析能力。探未来,锁梦想 | 德施曼2025届校园招聘今日正式启动公司简介:德施曼智能锁成立于2009年,总部位于中国杭州,是专业智能锁赛道最头部玩家,连续13年全国销量处于领先地位招聘岗位:产研类、营销类、职能类、制造类工作城市:杭州市我们提供:全年13薪,五险一金,丰厚收入等你来拿+免费员工宿舍/租房补贴、餐补、带薪年米哈游假应有尽有+庆生派对、节日礼物,让你的生活不再只有工作。除此之外,来杭工作的本科以上应届毕业生,杭州政府发放本科1万元、硕士3万元、博士10万元生活补助,额外再给予每年1万元租房补内推链接:https://actyco.wintalent.cn/actyco/home/receiver/poster/redirect?id=2ce781b3918efc3b0191978b03dc3702内推码:tpgvmd(简历优先筛选,后续有流程上的问题欢迎随时联系)使用内推码简历优先筛选,有任何问题包括进度查询可以私信我,内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】,方便捞人和确认投递状态
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    不愿透露姓名的神秘牛友
    09-29 16:39
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