说说我的奇葩同事

#职场吐槽大会# 一层楼就四个坑位每天想蹲坑都要跑几层楼找厕所先不说。算了，还是忍不住了想说。我每天上午下午晚上想去个厕所摸个鱼刷刷手机，坑位就全是满的，跑了楼上也是满的，楼上的楼上也是满的，真不知道怎么想的，为什么一层楼只有四个坑位？？？厕所里的信号还特别特别差，在工位上会议室里信号都是5G满格，一到厕所里掏出手机，就是两三格，连个朋友圈都刷不出来，更不用说抖🎵，小🍠了。严重打乱了我想摸🐟的计划，对我司员工的心理健康造成了极为不利的影响！

我做的是短剧信息流剪辑，入职了一家初创团队。本就想着冲他们准点下班来的，结果第一周刚入职被告知，还得在短剧开投当天加班加班到九点半，还没有加班费，硬是多加班两个班小时。昨天副总回来开会说我们七月份的业绩比长沙总部那边低，要我们签目标责任书，还说没完成目标的按业绩来算实行末尾淘汰制。（牛逼了，我这个月才入职的，上个月业绩差关我什么事）开完会，我还跟同事聊了会，大家业绩都是一样的，工资不用想了肯定我最低，在场的整个公司就我是应届的，其他全是工作了2-3年的老鸟，别人比我有经验不说，主要是公司投的那些短剧质量一言难尽，根本就无法达成那责任书里的目标，这不就是直接宣判我死刑嘛。服了，最主要是投放那边还不会公布我们的总消耗，只会告诉我们消耗前十的视频。根本就很难安排自己的工作。又想我们达到目标，又不给我们大额跑素材，玩个屁吖最主要是花那4k工资，还想让我这应届崽干出三年工作经验老鸟那般水品，太幽默了直接等劝退前，另找份工作吧我💢 工作强度❤️ 职场感受

985CS本科，今年大三，26岁，因为之前不喜欢原来的专业退学复读了，因为之前没有找工作经历，打算今年秋招，基础还行，想问下这种情况找工作会有很大影响吗？大厂会不会对应届生的年龄有很严格的要求呢？

楼主24届，双2，本科时是个大混子，靠着运气上了研究生。读研后，为了弥补本科的遗憾，倍加努力。同时靠着cv方向的研究浪潮，取得了一丝丝成果。秋招时，为了两手抓，在与博导确认名额后，还想着找家公司保底，本来是随意投的简历，结果还真被发offer了，而且工资挺高。此时，我开始犹豫怎么选了，在考虑了家庭条件、就业形势等因素后，我还是向票子低头了。拿到offer后，秋招的压力一下子就消散了，我开始时常憧憬着美好的未来，并且相信这家公司给我分配的岗位，与我研究的方向非常契合。期间，我也向hr问过我的岗位，即使答复不明确，我也会安慰自己“没事，肯定没问题”，直到毕业时，公司才给具体岗位回复，是我反感的应届生管理岗，但此时我已没有选择，只能硬着头皮去了。入职两个月以来，我从充满新鲜感，到了解岗位职责，上手工作，再到出现抵触心理，深感被骗，我逐渐深刻体会到“所谓”大厂，其实才是吃人不吐骨头。先是引诱应届生，再将你逼到没有退路，最后生吞活剥。或许资本家玩的就是这种模式吧，即使脑中涌现出一些红色字眼，我们也没办法应对。由于工作内容几乎不涉及技术，我也不甘心专业知识因此荒废，只能在下班之余，在家学习。当然，我已经想好跑路了，再捞两个月，还是准备去读博了，物质贫困总比精神贫困好，内耗的是自己情绪，浪费的是自己的时间。