济川药业如何?

地方性企业,周边本籍员工为主,会有一定文化上的排外,比如日常交流以方言为主,喜欢抱团,内部晋升也是优先考虑本地人,管理模式传统。

 

薪资是底薪+绩效+项目奖金+各项补助,公司会给设定不少不合理的考核指标,导致设定的总月薪,总也拿不全,而且打分的标准很随性,很多与本职工作胜任力无关。转正前很多岗位不缴纳五险一金,转正后不少社保基数也是最低标准。

 

而且加班比较多,有不少部门每个月有强制加班要求,公司鼓励加班文化。

 

因为每年会有新增产线,新增事业部需求,所以校招比例较大,生产管培生初期都要去工厂轮岗实习,需要适应大夜班倒班,并且大概率最后聘用编制是留在车间的情况。

#生物制药/化工公司岗位评价#
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看描述氛围和蛮多地方性企业都一样
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发布于 2022-11-24 17:45 广西

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