给明年及以后参加秋招的同学提个醒

最近看到校招行情有点差，对于一些有就业意识的牛油来说，即便再差也还是能较早地知道行情；对于一些周边环境没那么好地牛油而言，可能缺乏就业意识。 回想起自己当初，就业意识也是很缺乏，甚至一度以为实习是大四做的事，找工作是临近毕业时的事。如果有人早点告诉我让我早点准备，或者早点知道牛客这个平台，或许会好一点吧。 为了使后面的同学少走一些弯道，因此给大家科普一些招聘的东西，希望能有所帮助。

01、日常实习 VS 暑期实习

可能有人会以为实习是大四干的事，但其实实习是越早越好的，如果实习经历丰富，对于后面的校招帮助是很大的。 实习又分为暑期实习和日常实习，他们又不太一样。

02、校招&社招

校招全称“校园招聘”；社招全称“社会招聘”。 校招面向的是应届毕业生，即正在上大四或者研三的学生；社招一般面向有工作经验的群体。 有些同学可能会把“校招”理解为学校的招聘会，这其实是一个比较狭义的理解。 校招不单纯只是学校举办的招聘会和双选会，还有各个招聘网站上发布的招聘信息，还有的需要去企业官网找。

03、秋招&春招

校招又分为秋招和春招。 俗话说金九银十，秋招一般是在9月份左右。但现在越来越早了，尤其是互联网公司，7、8月份就开始了。 俗话又说金三银四，春招一般是在3月份左右。相对秋招而言，春招可以说是秋招的补招，因此春招的岗位少。 一般来说，互联网公司的招聘较早，国企的招聘则比较晚。

04、投递渠道

了解了这么多“招”，假设你已经有一份像样的简历了，到时间了就要投递了。 先别急着投，先了解一下投递的渠道。 内推：找到在某个公司上班的人，把简历给他，由他把简历给用人部门。 官网投递：直接上官网查看招聘信息进行投递。 招聘网站：去各个招聘网站上投递，像某勾、前程某忧、某聘网。 对于上面所说的三种渠道，回复率：内推>官网投递>招聘网站 选对了渠道，笔面试机会才比较高。

05、个人经验

首先，职业方向选择。一定要找准自己的定位，有一个职业发展方向。这个不止要根据自身情况，还要结合社会情况。 第二，尽早准备。积少成多，别掐着时间学习，别在deadline边缘徘徊，早点做准备。另外，简历要在合理的范围内完善，别写一些不熟的内容，给自己挖坑。 第三，尽早投递。有些人总要等到自己准备充足了才敢上阵，或者自信心不足，导致错失一些岗位。一般企业招满了就结束了，他们不会等你。当然也不要毫无准备就上阵，这样也得凉。最好的就是在面试中完善知识面。 第四，关于笔面试。先投递小公司，多笔试面试总结经验，面多了就有经验了。另外可以上网查看别人的笔面试经历，面向面经学习。

以上就是全部内容啦，主要面向的是明年及以后准备秋招的同学，如果有啥说得不对的，欢迎指正，也希望对大家有所帮助！ 如果需要资料的，可以关注公z号【大数据的奇妙冒险】，回复【大数据资料】可获取大数据相关的资料；回复【Java资料】可获取Java资料及面试题