华为技术有限公司-结构与材料工程师 面试经验

网申通过测评以后收到面试通知,技术视频面试,两个面试官同时面试,一开始让你介绍下自己,然后让我介绍本科毕业设计,介绍完了以后让发成绩单,问了本科的主修课程,问有没有奖学金专利,然后问你研究生学了哪些课程,我说了有限元之后,让我介绍下有限元,然后问我的项目细节,说哪个项目最难,简单介绍下。然后又问了另外一个项目细节,说这个项目如果用在手机上该怎么应用,又问了优化问题,说你有没有考虑过换材料,然后问我知道哪些金属和非金属材料,都有哪些特点,考虑一个材料应该考虑哪几个点,你知道什么加工方法?对车床,铣床磨床了解么?又问了应力应变的概念,单位等,还问了如何平衡PC+ABS的组合(这个真的不会…昨晚才好不容易搞清楚PC和ABS是啥),剩下记不太清了。 然后最后每个主管各出了一道题,第一题是画出螺丝螺母在受力矩作用下达到平衡的受力图(这个也不会,哭了),第二题是现场设计一个产品,要用到三种材料,有什么优缺点,并且画示意图,我画了个3D打印机。

技术面之后一周收到主管面试,面试官问的面试题:

1、对部门业务有了解吗
2、有没有见过/了解部门的XX设备
3、实习期间你主要完成哪些工作,有哪些收获,感觉这个部门如何(和你想象中一样吗)
4、你是如何看待专业与工作业务不是完美匹配的情况(PS有些主管希望你格局打开,敢于接受探索新领域也能干出一片天地)
5、你最近有没遇到一些困难挫折,你是如何解决的
6、未来工作里会遇到来自家庭、个人、上级等的压力,你有考虑过这个问题吗,你打算怎么办
7、你有什么问题想问我吗?

#华为##结构与材料工程师##面经#
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谢谢大佬分享得材料面试经验
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发布于 2022-10-19 20:40 陕西

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野猪不是猪🐗:现在的环境就是这样,供远大于求。 以前卡学历,现在最高学历不够卡了,还要卡第一学历。 还是不够筛,于是还要求得有实习、不能有gap等等... 可能这个岗位总共就一个hc,筛到最后还是有十几个人满足这些要求。他们都非常优秀,各方面都很棒。 那没办法了,看那个顺眼选哪个呗。 很残酷,也很现实
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