如何构建成功的简历（一）
当你在准备简历时，需要考虑这些问题：你是谁？如何帮助企业解决问题？企业为什么要信任你？
第一，你是谁？认识你。让企业了解你：你的专业介绍；你给企业创造了什么价值；你有什么成果？你的角色如何影响企业？
第二、你如何帮助企业解决问题？这是由你的专业经验回答的；类似于他们正在寻找或强调可转移技能，你如何解决这个或者类似的问题？你能解决吗？或者你以前是如何解决的？不需要太多的细节，但要为面试留下展开的空间。
第三、信任。企业为什么要信任你？经验、教育、技能以及相关的凭证。
简历必须回答的第一个问题是：你是谁？因此，以标题或简历摘要开始。摘要是对你的资历的简短描述，解释为什么你很适合这个职位，可以包括你的成就、经验、教育和技能。目标是一个简短的陈述，表达你的职业目标，如你想从事的工作或行业类型。仔细阅读你正在考虑的工作描述。他们是否需要特定的认证或多年的经验？你的标题是让雇主知道你已经达到这些要求的地方。
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