23用友秋招状态变为部门面试已经快一个月了，是挂了吗

首先祝各位牛油蛇年大吉，又是一年春节假期，感觉一年中最放松的时间就是过年在家闲着的时候，虽然闲的不知道干啥但是状态很松弛，恍惚之间已经毕业5年了，写写自己这几年的经历，给大家新年假期供个乐子。秋招碰壁19年下半年，当时在学校跟着老师做了一些不痛不痒的外包项目，自以为加上icpc竞赛奖牌和项目经验完全可以弥补学校是渣本xx学院的劣势，结果被无数的感谢信疯狂打脸，不光是面试过不去的问题，更多是笔试能进面的机会都很少。人生中第一场面试蘑菇街，因为牛客在我们那会并不像现在这样被人所熟知，并不知道八股文的重要性，也没有跟同行的交流机会，没做啥准备。面完当场就感谢信+1，当时给我整抑郁了好几天，一直以来都...

本人普通一本且大三，准备下学期开学找日常实习，这是我写的第一版简历。劳烦大家看一看，提出宝贵的建议，随意锐评#投了多少份简历才上岸##你的简历改到第几版了##简历#

打电话过去问说是我也没有和HR沟通入职时间，主要是他也没没问呀，之前终面电话沟通过可不可以年后入职，然后offer下发一个周内要签三方，我都说可以，微信发了offer给我看问我哪里又不懂得就问，我最后问完说都了解了，就等着offer发下来了，那时候23号左右，我以为是要过年了就没给我发，然后按理说2月5号收假了年后了还没发，我就忍不住先微信问HR了，没回，然后我又发邮件去问，过了一天才回招聘流程结束，我请问这个三轮面试算什么呢？真服了这种公司了，我之前有过两段实习，都是HR或者面试者主动问我某个具体时间段可以不可以到岗或则是我什么时候到岗，然后再发用邮件发一个明确的offer文书，这个算什么呀...