急急急360竞争少HC多！2023秋招各大城市均有岗位
投递流程：
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360公司致力于成为互联网和安全服务提供商。公司创立于2005年，是互联网免费安全的倡导者，先后推出360安全卫士、360手机卫士、360安全浏览器等安全产品。随着全社会、全行业数字化程度的深化，“大安全”时代加速到来，360以“让世界更安全更美好”为使命，致力于实现“不断创造黑科技，做全方位守护者”的愿景。 十余年来，360公司深耕安全行业，拥有安全人才3800余人，培养和集聚的“白帽子军团”，具备出色的漏洞挖掘与攻防对抗能力。同时公司积累了丰富的安全大数据，以及近万件原创技术和核心技术专利。2014年以来，360持续输出高级威胁情报，累计发现40余个针对中国的境外APT组织，侦测到多次使用在野0day漏洞的APT攻击。 未来，360公司将以数字时代的网络安全运营商身份，通过资源共享、标准互通，促进行业内知识共享和协同防御，通过组建安全大脑，共同构建抵御网络威胁新常态的大安全生态，为大安全时代保驾护航。
公司待遇：
360为员工提供了良好的福利待遇，能让员工尽情施展才华。这些福利待遇“在行业内肯定是领先的”。
第一，360是网络安全行业唯一一家每天提供包含西餐在内的三餐及宵夜的公司；
第二，360公司专为员工建立了按摩室，聘请了专业按摩师，任何员工只要需要按摩保养，都可以随时享受健康服务；
第三，为了加强整个团队的建设，360在怀柔租了一座山头成立‘360特种训练营’，而且聘请了退役的特种兵战士作为教官，各个团队在业余时间都可以随时去进行拓展训练、玩真人cs，想玩就玩，想乐就乐，这在业内也是独一份的。” 第四，拥有完善的福利保障制度，包括医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金、员工及子女补充医疗保险等。集团给员工提供360度关怀，包括带薪年假、关怀礼金、多种俱乐部、免费健身、免费班车、年度健康体检、集体婚礼、年节福利、员工特色活动！
公司根据员工个人情况，为其提供发展空间和通道，激励员工建立职业生涯规划，员工可以选择管理或专业技术通道。具备一定管理能力的员
工可让其承担更多的工作，担负一定的管理职责，通过锻炼培养，不断提升其管理职级。对于专业人员要通过个人专业能力的提升，对职级进
行评定，促其成长。
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谢谢楼主
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