史上最难就业季--字节来了！仅限研发，附简历意见
字节跳动2023校招研发提前批内部推荐正式启动！
邀请身边优秀的同学加入公司，做有挑战的事，一起成长！
本次招聘针对研发类校招全职岗位，2000+Offer焕新开启，内推玩法升级：除内推正式入职奖，内推候选人至面试阶段，根据累计数量，有机会参与iPhone 13 Pro、iPad Pro等礼品抽奖，内推校友更享翻倍现金奖励！
内推时间：2022年7月7日-7月31日
招聘对象：2022年9月-2023年8月期间毕业（中国大陆以毕业证为准，非中国大陆区以学位证为准），且最高学历毕业后无全职工作经验
职位类别：研发类应届生岗位
招聘优势：
限时上新，瞄准机会：部分岗位仅在提前批开放，心仪岗位别错过
笔试全免，机会加一：所有岗位无笔试；多一次投递机会，提前批结果不影响秋招
流程加速，快人一步：投递到Offer平均时间比正式批快一周，最早7月拿Offer
请大家直接通过我的内推链接投递，不要给我发邮件，因为我可能会miss
作为面试官，给大家点真实的建议！#非官方，仅代表个人观点
简历评估阶段，一般HR会初筛，然后面试官再二次筛，建议简历上包括以下几点！
1. 最好有实习经历，如果没有，有竞赛经历也可
2. 如果都没有，学校不错，专业不错，专业成绩不错，也都可
3. 如果还都没有，建议自己做点小项目，比如什么秒杀（写烂了），还有别的什么功能系统等，哪怕大作业也行
4. 如果上面几点还都没有，那我只能祝好运了
另外，不要再写什么，我虽然不擅长，但是我愿意学之类的屁话了，也不要再写什么学生会、社团之类的没用的话，也不要写什么我性格好，肯吃苦，能加班之类的话，这些我看到基本全毙掉
简历评估通过之后，会有三轮技术面试，针对校招，最重要的就是计算机基础！！包括计算机网络，操作系统，Linux，数据库（加分），Redis（加分）！这些东西都是越深入越好！
之前有人面试时问我，我这些基础知识掌握到什么程度就行了，我说，掌握到什么程度都不行，行不行不是看你的能力，而是看你竞争对手的能力，面试不是考试，不是60分万岁，你考到80分，别人考90分，照样pass。
最后，今年真的是史上最难就业季，希望大家都能把握住机会，字节也许是今年互联网行业最大的招聘大户了~
内推亮点
关于简历，和面试要点，都在上面
招聘对象
2022年9月-2023年8月期间毕业（中国大陆以毕业证为准，非中国大陆区以学位证为准），且最高学历毕业后无全职工作经验
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