毕业半年遇到互联网裁员潮，文科生、艺术生转型自救之路
研究生毕业9年资深five，今天开贴想和大家交流一下。
先说说我的背景：本科毕业于南方某985高废率文法类专业，三跨考入帝都某高校影视艺术类专业。
1、从毕业到互联网：最后的艺术理想
我的第一份正式工作是在一家互联网公司市场部，当时那个细分赛道还在群雄逐鹿的阶段，烧钱扩张正酣，招了很多当年的应届生，我之前有互联网的实习经历，对于互联网比较熟悉，于是就去了这家当时属于腰部，现在查无此人的公司。我所在的组都是一些臭气相投的文艺青年，大家相处得非常愉快，下班后也会在一起做饭喝酒聚餐。
去了半年公司开始大面积裁员，这个组最后只剩下我和组长两个人，组长业务能力非常一般，公司薪水也很普通，只是岗位与我专业很匹配，但是看到熟悉的人一个一个离开，工作内容也由我一开始比较专业的内容制作变成了发微博、做营销PPT、搞年会节目等等，于是决心跳槽。
但是往头部的大厂跳却屡屡失败，即便面试官是我同校的前辈，也都没有拿到offer，这时得知某金融机构市场部在招有互联网背景的初级岗位，由于有互联网+影视的差异化行业背景，我通过了简历筛选和面试，进入了当时一个小型金融机构。
2、从互联网到金融：成功跨界但整个人崩溃了
进入这家金融机构市场部后，我从发微博写文案拍视频开始做起，慢慢开始做一些金融相关的内容和市场活动，活动和投放体量越做越大，我参与拍摄的广告也登陆全国院线，但是和专业也越来越远了。在我拼命加班的时候，同班的同学、同门的校友也在影视专业领域都做出了一些成绩，社畜的我不仅要同时面对工作的压力，还要面对优秀同辈的碾压。
此时互联网金融开始大跃进，这家小机构突飞猛进变身大厂，公司连年涨薪，年终奖也很可观，领导对我也非常信任，作为大甲方hours也可控，可以说是一个性价比非常不错的工作了。但内心的撕裂却越来越严重，所谓的理想每天每夜在折磨着我，最严重的时候，骑车在路上就会突然崩溃大哭，无法正常工作。我去了医院被诊断为中度抑郁，开始每周去进行谈话治疗。
“我不和同学校友联络，没人知道我在什么地方上班……”
“别人拍的是电影，我拍的是电影前贴片广告……”
“我是一个逃兵，一个彻底的失败者……”
在这家公司做了两年多，我选择了裸辞。
3、从金融回归影视：就当是一场梦
裸辞后决心回归影视传媒类工作，在家躺了一个礼拜，接到老同学电话，于是开启了剧组生涯。
原本计划拍摄100天，结果延期拍了大半年，从夏天拍到冬天，从短袖拍到羽绒服。没有周末没有节假日，拍大夜拍了21天，我抱着转行从0开始的决心，一直坚持没有退出。剧组也不看学历，几乎保留着浓厚的中国乡土帮带传关系。但是在剧组也学习到了很多，最高规格的拍摄流程、好莱坞的制作班底、香港的烟火师……有一个月我们在海上拍摄，我每天坐着导演的快艇出海，也是一段非常独特的工作经历了。 戏拍完后身体透支的比较严重，休息了很长时间，没有工作，基本上靠原来的积蓄生活，没有急于回职场。
又过了半年，电影上映了口碑票房双爆棚，我决定趁着这个热度找相关工作，这些传媒类岗位薪资比较低，我愿意降薪从头开始，但是仍然不是很顺利。我只能重新把方向调整回金融领域，这时一些传统金融机构缓慢地拉开了互联网化进程（比我的老东家晚了三年），我由于之前的履历，获得了一个传统头部公司的面试机会，在和总经理面试的时候聊业务也都是非常严肃，但最后他问了一些关于电影拍摄的问题，气氛变得非常融洽，斩获offer。
这段经历让我重新审视自己所谓的“理想”，是否只是盗梦者在我的底层梦境中植入的“概念”？在剧组里，我并没有很享受那种颠沛流离的工作状态、等级森严的剧组生态、没有边界的生活状态，相反，我居然很怀念原来上班的那些日子。两次冲击影视行业未遂，两次被金融公司捞起，让我不得不陷入了深思。
4、从影视回归金融：重新出发
这部电影拍完，好像了却了自己的一桩心事。再次回归职场后，我与自己好似终于和解了，我决心继续走下去，
我在这家公司一直工作到现在，已经有5年的时间。仍然是市场大类的工作，和之前偏品牌不同的是，现在更多的是偏业务，会背业绩压力。也终于静下心来重新学习了很多业务知识，让自己有所沉淀。有一年的周末都是在咖啡馆里自习度过的，相当于重新学了一门专业，我称之为“补课”。
工作压力一直很大，一开始是自己一个人抗，后面新人慢慢多了，也开始带新人，带实习生，压力也算是渐渐变得可控。但更重要的是，与自我内心和解后的那种自由感，像是从深海底浮出了水面，呼吸到了氧气。人渐渐步入了中年，好像有这么一瞬间，情绪就不可逆似的变得非常稳定了，内心中不再有虚幻的理想，也不再有戏剧化的情感冲突，取而代之的，是一种“实心”的底气，这种底气使得整个人自信开朗了很多，甚至有力量去正面影响别人，和二十多岁的那个冲动狂躁的自己简直判若两人。
北漂十来年，并没有什么世俗的收获，只有上述这些不作不死的经历。
一个纯文科、艺术专业的出身的女生，无背景无人脉无颜值，也不会和人社交，各方面都极端平平无奇，如何在社会中重新寻找自己的坐标，重建内心和精神的秩序，孤独艰难又十分幸运地走出每一步。
对于择业，有几点建议可以给到大家：
1、寻找行业切入点建立壁垒
文科、艺术类的同学如果不想从事原本的纯文纯艺术专业，想转换赛道，主要可以从事内容、市场营销、公关广告、运营等工作。什么专业背景其实都不重要，这些都会成为人的内心底色，工作基本上都要重新学习，学习新的行业知识、岗位技能。
不要小看营销、市场类的工作，只要这个行业不是完全垄断的，是要触达客户的，市场大类工作都属于非常重要的部门和工作，文科生、艺术生可以在这里施展自己才华。
有创意就去搞、有文笔有逻辑就去写去策划、有颜值有口才就多去沟通……这些都是帮助你进入某个行业赛道的切入点。一方面这些市场类的初级岗位是对年轻人友好的，创意内容需要年轻的头脑和灵魂；另一方面，这些岗位对于技术专业背景是没有要求的，比如金融机构的市场部，会招学新闻、中文、传播等专业的同学；第三，如果是做和业务相关的营销岗位，会直接接触业务，虽然门槛低，但天花板也比较高，比如金融行业的营销是实打实的前台部门，其他职能都是为业务赋能的。
很多同学会担心没有一技之长，这些表面低门槛可替代性强的岗位，看似学不到东西，其实也有着自己的专业壁垒。
一旦你切入了细分行业，只要是个有心人，在干中学，就会渐渐积累起行业的知识、市场的技能，甚至开始有了一点社会资源，逐步地往核心业务去走，这就开启了个性化的履历，逐步建立了“壁垒”，“壁垒”是逃离内卷的必经之路。
2、寻找弯道超车的机会
同学们都希望进入大厂，其实大厂最大的优势是可以了解最先进的工作方法论、接触最大体量的项目，其他行业互联网化数字化转型的过程，其实就是这些大厂疯狂输出先进管理、方法论、价值观的过程。如果有实力能进入大厂固然是非常好的，之后可以自上而下带着大厂的方法论降维上岸。
如果实力有限去不了大厂核心业务岗位怎么办呢？可以趁年轻放低姿态从没人愿意做的边缘小事做起，然后再找机会切入正在或即将转型的、即将爆发的行业，积累垂直的行业经验，然后沿着产业链条逐步往业务上游走。
在新兴的细分领域走在前面的中小公司，一般是更有活力更具灵活性的中小公司，门槛没那么高，求职竞争也不会太卷。一旦发展起来，大厂必然会跟进入局成为玩家之一，这时可以自然跳槽去大厂；或者大厂不直接入局，而是进行投资，这时我们就自然成为其生态链的一环，不管是哪一种情况，对于职业发展来说，都属于弯道超车了。
判断赛道的发展潜力，其实我当年也是非常懵懂的，当年也只是被时代裹挟着往前走，由于实力有限，只能去一些牛人根本看不上的公司，但我相信文科生、艺术生的观察力、感受力是非常敏锐的，风来了你一定能够感觉到！
现在整体是竞争压力更大了，很多行业也很不景气，但是每一代人都有属于自己的时代红利，像比我早毕业两年的，都在大厂坐稳了制片人，比我晚一年转行的本科同学，就去了新能源从咨询做了战略，每两年就有新的风口，会吸纳当时的毕业生。
如果一个行业在吸纳新生力量，在招新人，同时业务也在扩张，内部人员都比较实***在工作中一定能感受到这里是否有潜力。 如果泛泛而谈3-5年发展潜力，不用我在这里说，直接看国家十四五规划就行。
3、寻找自己的比较优势
很多同学在找工作时会从自己的兴趣或者理念出发，但找工作终归是一个供需匹配的市场博弈。比如一直非常困扰我的问题是，我明明是学影视传媒出身，但为什么入不了行，却能进入头部的金融机构？后来我明白，你最终赢得的岗位可能并不是你最感兴趣的，而是你最具有比较优势的。
比较优势不是你自己拿自己在这两个学科学的怎么样进行比较，而是你的影视传媒和全市场的做影视传媒的候选人比较，得出一个分值A；你的金融市场营销和全市场做金融市场营销的候选人比较，得出一个分值B，然后用A和B进行比较。这个不是你说了算，往往是市场说了算。
最后，我想说，社会上普遍对于文科生、艺术生存有歧视，但我觉得这是由于中国的全球产业分工、经济发展阶段和教育体制导致的认知差，而有认知差的地方就会有超额收益。
文科生、艺术生始于情怀，胜在创造，强大的精神世界是可以创造价值的，文艺青年的最终归宿不是发疯发癫，而是可以过上自给自足，甚至充盈自由的生活。当社会产业会发展到更高的层次，文艺青年会被重新估值。
或许我的经历和经验，对于文科、艺术类的同学们会有一定的帮助，欢迎大家交流，希望能帮助到大家。
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