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rain–nk
2022-03-18 11:26
蚂蚁集团_测试开发
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蚂蚁实习内推-23级实习同学看过来
工程、算法、测开都招,大量hc急召呀~大家简历投起来~直接发我邮箱也可以
#校招内推实习内推#
#蚂蚁集团#
#实习#
#内推#
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门头沟学院 Java
JAVA真是癫了
实习突然离职,出于一些责任心,在网站上发了个找继任的帖子,说了一下具体情况,说如果合适可以简历发我。公司算个连锁公司,有挺多分公司,但工资较低,无房补餐补,好处可能就是比较养老,氛围还算可以。就这样的烂烂公司,我都看见了好多名牌大学的简历。他们真的太优秀了,何德何能让他们来这公司。唉,一瞬间真的感觉悲凉,大学生真可怜。
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不愿透露姓名的神秘牛友
11-30 19:06
大厂人:不要高估你和leader的关系
大厂的牛马们,不要高估你和leader的关系,无论他现在对你多好,你们的关系都会脆弱的一触即碎。 ㅤ 1️⃣ Leader用你:因为你的个人价值有着较高的ROI,你专业能力强,用起你来顺手。 2️⃣ Leader护你:因为你听话,于是执行力强,对你的管理成本很低,leader喜欢这种员工,自然事事护你周全。 3️⃣Leader夸你:因为你切实给他带来了高收益的产出,夸你是一种情绪激励,能促使你更努力。 ㅤ 你要明白,leader对你好很多时候不是出于个人情感,而是出于你给公司、给他带来了利益。很多人容易把leader对你的好误以为是友谊,请你一定要看清楚,当你的能力和价值不再那么凸显...
穆公:
好,我这就把对象献给领导
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11-19 12:10
湖南财政经济学院 Java
ACM金牌找不到工作
这种人到底是什么心理? #牛客创作赏金赛# #我的求职思考# #双非本#
我已成为0offer的糕手:
给我五毛我能吹的比他还离谱
牛客创作赏金赛
我的求职思考
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11-21 04:35
电子科技大学 Java
还没约面问最低薪资😅
逆天公司,这种正常吗😅
努力学习的小绵羊:
我反倒觉得这种挺好的,给不到我想要的就别浪费大家时间了
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昨天 15:45
西安交通大学 机械设备工程师
职场真的不会善待这四种人
1、性子软的,就是一般意义上软软糯糯的小团子,老好人,他们在职场里很容易被欺负。 2、性子直的,有话直说的人是很好的朋友,但是职场里啥都直说就是傻,很容易被利用。 3、无法管理情绪的,主要是情绪挂脸的那种,虽然故作高深很烦人,但是情绪外漏容易泄露自己的偏好,会被造谣,也容易得罪人。毕竟都是人精。 4、太过出众的,能力强是个人的优势,但是对团队其他人而言是压力,容易激起别人的抱团排挤,强过领导更是难以晋升。这就是木桶理论的另一面。 以上的品质都不是大错,甚至很优秀,但是在职场中就是容易吃亏,虽然悲哀,但是也是事实,如果能寻找到善待你的职场环境,那真的是太幸运了。
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