春招浪潮云职能管培面经

1.简历和电话面

1月底投的简历，大概二月初就来了电话面试。主要内容是关于为什么对公司感兴趣，为什么对这个岗位感兴趣以及对简历内容的梳理，还问了关于我的专业主要课程和内容的问题(可能是因为我学的专业目前国内还没有比较权威的学科发展)

2.初试

电话面通过一周后hr就联系初面了。两个面试官，一个应该是未来同事，一个是电话面的hr。深挖了简历以及我的组织发展专业知识，以及父母是否同意来济南。

3.二面

二面是1v4 三个高管(副总，人力总监还有另一个我忘了是什么总)还有一个hr。本来打算面半小时，结果最后说high了面了50分钟。主要问题还是深挖我简历里做过的项目，如何进行的数据分析，如何进行的咨询，为什么想进入互联网行业以及对于目前云市场的看法。学术方面问了我的专业，平时分析常用的模型并且详细解释模型。问了我目前国家的情况，我学校的情况，以及为什么选择济南等等的非业务问题。

很多问题我觉得都是可以根据岗位的需求来提前准备的，所以大家一定要根据自己想做的方向，把自己的能力和经验使劲往上靠。

总体面试体验还是比较好的，hr小姐姐很有礼貌。

之后又过了一到两个周就来了oc。
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