互联网、公务员、研究院何去何从？记一名普通应届硕士的秋招之路

【前言】

这大抵是我秋招以来第10个整夜失眠的夜晚，本想着等一切尘埃落定了，好好沉淀沉淀，反思反思自己，现在却觉得有些积压不住了，索性先写些出来吧。

泛泛来看，我的秋招好像从21年1月就开始了。最初的想法很简单，怕时间荒废，想先找个实习，去企业里看一看。那时我连算法、开发、产品什么的都分不清，就开始了海投，字节的开发，中信建投总行的运维，甚至百词斩的英文编辑。那时我对工作还没什么概念，然而接踵而来的面试却让我逐渐认清了自己。

【始于字节】

第一个来电面试的是字节的基础架构团队，面试内容并不复杂，就是网络八股和写个快排。网络八股我是没啥问题的，毕竟本科计网考过满分（逃），可手撕快排却让我犯了难。事实上，除了偶尔用matlab跑个仿真，我基本没涉猎过具体的编程开发工作，更别提leetcode之类了。我跟字节的面试官说我讲讲快排的思想吧，面试官嘿嘿一笑也没说什么。可能是看我网络八股背的实在太熟，字节的一面我竟然通过了。三天后，我收到了字节二面的通知。面试官开门见山地就说，我们把上次那个没写完的快排写完吧，我内心高呼后悔，怎么一面事后就没看一下。于是，再次卡壳。不得不说字节的面试体验真的很好，在我连续两面快排都写不出来的前提下，二面的面试官还是像老师一样，一步步地引导我，最终A过，然后还语重心长地跟我讲了编程的重要性。我自己甚至都觉得自己在浪费面试官的时间，我这个编程水平大抵是胜任不了开发岗位的，可面试官还是愿意一步步地教我写出一个正确的快排，真的非常nice。然而体验是体验，结果是结果，第二天，我不出意外地收到了面试挂掉的通知，同时被hr通知简历流转到其他部门了。这是我第一次实习面试，让我深刻地意识到了自己在编程上的短板。我立志要苦学java，恶补算法，重拾数据结构和数据库，自学操作系统。然而，短短一个月后，这雄心壮志便烟消云散了。这还得从我接到中信建投的offer说起。

【继于建投】

建投的面试几乎是和字节交替展开的。和互联网公司相比，建投的面试明显"务虚"了很多，基本都是围绕科研、比赛等各种经历来问，技术类问题问得不多。再加上我明确表达了想做网工（为了引导面试官问我网络八股），所以面试很顺利，不久后就收到offer了。建投的实习很国企，实习生的招，管，用三者是分离的，我去的那个组都不知道今年招了实习生进来。由于北京疫情，我们被协调成远程实习。mentor应该是个基层领导，给我拉了个群，指派给另一个好大哥带。好大哥一脸懵逼，不知道让我干点啥，最后问我，你有啥想学的吗……我blabla……后来我们基本一个月联系一回，也没啥任务，自己看看内部报告罢了。白嫖工资，何乐而不为。那段时间我基本每天都在家刷剑指offer，先从最简单的链表开始，刷了大概两周，刷不动了……有的算法真的理解不上去，死记硬背效果也不好，语法也不熟，内心挫败感越来越强，厌学情绪越来越重，一看代码就暴躁，心烦，最后索性连带后边的学习计划，一起放弃了。从那时起，我基本就认定了自己不是写码的材料，决心放弃开发、算法、测试等一切和coding相关的岗位。事实证明，人能正确认识自己是种难能可贵的能力，我很幸运，及时止损了。事实证明，这选择完全正确。

【一点插曲】

在刷剑指的两周里，我先后参与了字节其他部门，金山以及Momenta的面试，前边都聊的好好的，一到coding部分我就原形毕露了，最后无一例外，全部挂掉。这里再次表扬下字节，截至今天我至少面了字节三四个部门，每个面试官都很有礼貌，很有风度，就算已经决定好挂你，也要把这轮面试中你展现出来的弱点和问题指出来，同时告诉你解决的方法，感恩。同时也小小批评下金山，面试太功利了，态度也一般，只关心你现在能不能干活，根本不是抱着培养人的态度，分明就是想招小黑工。

【误入腾讯】

白嫖建投工资大概有两个月，北京疫情过去，该线下了。而此时寒假已经过去，之前的实习感觉也没做什么东西，不好意思再白嫖了，于是离职。基于此前做出的不碰代码的论断，我把重点放在了准备银行和选调上。可是作为通信专业的学生，在银行里的信息技术部门感觉天花板太低，选调又太卷，再加上舍不得互联网的高工资。于是杀了个回马枪，想去互联网找一个不碰代码的非技术岗。我看了产品，运营，商分等等，总觉得提不起兴趣。这时，赶上腾讯实习招聘上新，我发现有个岗位叫解决方案，听起来跟销售差不多，却归到技术类下边。最重要的是，JD里丝毫未提到编程相关的技术要求。我挺感兴趣，找了个腾讯工作的朋友打听了下，竟然发现这个岗位跟开发竟然同工同酬。不用写代码还能拿技术类的薪酬，还有这好事，我赶紧写好了简历投进去了，很快就接到了面试通知。不得不说，大厂就是大厂，面试问的问题很综合，很全面，除了基础的八股外，还问了大量的场景题，有点像公务员的结构化面试。三面很快完成，我竟然拿到了腾讯的实习offer，薪资比身为产品的同门甚至还高1k。无心插柳柳成荫，5月中旬，我的腾讯实习正式开始了

【腾讯两月】

入职后，我被分配到一个toB团队，承担一个类似于客户接口人的角色。客户有任何问题首先都要联系到我，然后我再拉通资源去帮客户解决。确实不用写代码，我很满意。腾讯让我对互联网企业有了一个直观的认识，高收入，低地位，加班多，扁平化管理。我们组T11的大佬很多，但看起来都很朴素，我之前想着，如果有一天我能年薪百万，我不得买台帕美开开。可是这些t11大佬，基本都是地铁上下班，是我肤浅了。如果说企业是政府的乙方，那我们这个团队就是乙方中的乙方。我跟着t11大佬去见客户，对边就派个普通运维对接，茶水都不给倒一口，好委屈啊。我们组的加班其实算比较轻的，周末双休，一三四平均到9点，周二培训自愿听，周五写完周报可以下班了。我在腾讯实习了大概两个月，学到了很多的东西，遇到了特别佩服的leader，真的很幸运。不过不幸的是，六月份我偷偷外出实习的事东窗事发，被导师喊回学校了。回去我当然也没闲着，转手又投了个阿里的同岗位，有了腾讯的实习经历背书，阿里的面试显得轻松许多。暑假伊始，我便空降杭州，开启了下一段有趣的经历。

【阿里之夏】

夏天的杭州又潮又热，很难让北方人提得起好感。初来阿里，安排的中转住宿让我大为惊艳。我的中转住宿当时是安排在余杭的亲橙客栈，别墅园区般的布局，堪比五星的家装，让人高呼过瘾。相比之下，腾讯安排的7天宾馆简直小气太多。从住宿到入职，阿里给我最直观的感受就是，这单位也太有钱了。不说住宿环境都是五星水准，员工入职配发的都是崭新的mac pro，戴上阿里的工牌，甚至有种莫名的自豪感。入职后，同部门的实习生见了见面，豁，清华的，哥大的，普林斯顿的，麦吉尔的，这阵仗可太排面了。我们的实习安排在阿里内部其实比较小众，我们不是做技术研发，而是做集成交付，在这个领域里，阿里还很年轻，我们是这个岗位第一届实习生。所以，我们进来后并没有被要求"跑步上岗"，公司给我们安排了大量的培训和项目体验，让我们对工作有了直观的认识。除非有要紧的事，我们的时间安排并不算紧张，每天6点准时下班，同时领着算法岗位的实习薪资，让我暗爽不已hh。在阿里的两个月里，我印象最深刻是是去西溪园区那个展览馆参观，里边记录了阿里创业过程中筚路蓝缕的艰辛，和创业成功后为社会带来的贡献。不管有多少人黑马老师，但我必须承认，阿里是一家伟大的公司，它的意义不仅在于给马老师赢利，更重要的，它用技术改变了我们的生活方式，推动了社会的进步。阿里其实做了很多扶贫、支教等公益性质的工作，也在国家重点领域做出了大笔的投资，只是我们普通人不知道而已。如果不承担与之体量相匹配的社会责任，国家应该也不会放任它发展至今。资本家不值得同情，但资本家的企业为社会作出的贡献不容否定。两月转瞬即逝，8月底，我通过了阿里的转正答辩，返校准备开题。

【情牵华为】

华为华为，中华有为，虽然绝大多数同学都把华为视作互联网技术和待遇的双重守门员，但在我眼里，它一直都是我最想去的公司，这一点从来没变过。对华为的好感起源于孟晚舟事件，我不相信在一个年近80的老人眼里，经济利益比女儿更重要。时至今日，华为早已不是任总的华为了，它是中国的华为。和老美跪一跪，融资上市，资产转移，不香么？可华为没有那么做。任总不仅仅是资本家，更是企业家，是战略家。我关注心声社区有一段时间了，每次看任总讲话都会热血沸腾。我愿意视其为我的精神领袖。此外，华为为很多人诟病的国企做派，上传下达，令行禁止，我非常适应，因为我就是在这样的环境里成长起来的。而那些互联网里所谓的扁平化管理，我倒觉得不舒服了。有人的地方就有阶级，你一刚毕业的学生，你跟谁扁平？你工作10年8年了，带一个刚毕业的大学生，他天天跟你要求平等，可能么？在我看来，所谓的扁平化不过是公司的噱头罢了，任何单位，任何领域永远都是有森严的等级制度的，你没感受到，还是因为你级别太低。

【最晚的提前批】

出于对华为的向往，我3月初就已经投递了华为的实习，最后没能成行，其实有很多方面的原因。客观上看，华为的实习面试开始的太晚了，我腾讯的入职时间已经定下来了，他才联系我开始面试。主观上看，"华而不实"的经验好像确实有那么点道理。所谓华而不实，说的就是如果最终想去华为工作，之前就不要去华为实习，不然容易被压价。所以当时，我综合考虑，还是去了腾讯的实习，但投了华为的提前批。华为的提前批面试开始的很早，8月初基本就结束了。然而，定级，定薪结果却拖到10月底快签约了才通知到本人，不免有些套路之嫌。整体而言，华为面试的难度并不高，大概是由于我有大厂经历背书吧哈哈哈。这里我特别要感恩下华为部门的hr和招聘接口人，保温工作做得非常到位，还经常找我聊天，不仅谈职业规划，甚至还会聊到以后在哪买房，买什么车，真的是知心大哥。我当时只想，华为的薪资都不必要比阿里跟腾讯高，只要给到15级我就冲了，毫不犹豫。然而，计划赶不上变化快，人一生可能只有一两次校招，又怎么可能不犹豫。

【半路杀出来的京东】

起初，京东并没在我考虑范围内，互联网里，觉得只有bat外加个华为值得一去。剩下的，还不如找个银行总行，或者选调呢。投京东，是因为通过同学了解到一个叫tet管培生的人才项目，面试好像不撕代码，以综合能力为主（笑，吹B我最擅长了），在offershow上查了下薪资，29x16！惊了，这么高，要知道当年的华为15a也没这么高，所以投，必须投。京东第一次面试安排在我9月返校的当天，很匆忙，一度想放弃了，后来觉得还是试试吧，不然浪费了一个机会。事实证明，这个决策完全正确。在没有明确的就业意向时，一定不要放弃任何一个机会，你需要做的就是冲击各个领域的头部offer，一个机会也不要浪费，先拿到手，再慢慢选。京东这个项目的淘汰率好像很高，每一轮面试都是50%以上被淘汰，让人有种升级打怪的***。所以到了后期，我已经不再抱着试试的心态参与面试了，我的目的很明确，我要拿offer。4轮面试后，我光荣地收到了京东tet的offer，时间也转眼来到了10月底，学校的三方也下来了。我的心情越来越激动，没错，开奖的时刻快要到来了。

【offer大乱斗-打头阵的阿里】

深秋的寒意总是会增重人的焦虑，觉永远睡不够，每次醒来都是一片迷茫。开奖前，我加了好多好多群，就盼着能在开奖的第一刻收到消息，每两个小时就要check下邮箱，哦对还有查华为的状态码。10月20多号，一起实习的小伙伴相继出了结果，很香，跟算法的sp一个价，可是我还没有收到。隔了两三天，阿里的hrg终于在钉钉上联系了我，我先是惊喜，然后又是一阵失落。因为我的offer只有算法白菜价，尽管已经超出我的预期了（这个岗位是今年第一年校招，也不算严格意义上的技术岗，给我个产品的价格我就知足了），但比同批实习的小伙伴还是每月少了3k，签字费也少。不患寡而患不均，论学历背景，论科研成果，论综合履历，我并不觉得自己应该比别人低，所以当时我猛然热血上头，直接拒了阿里的offer，我说大家都是一批实习的，你们给我开这个价我不接受，对我有什么不满可以在转正答辩时直接说出来，或者干脆别让我转正，没有必要用一个甚至比本科生的价都低的offer侮辱我。hrg也是一愣，可能也没想到我这么刚，连连安抚我的情绪，并承诺回去向上申请sp。挂了电话，我也是惊魂甫定，手里一个offer还都没有，不假思索就拒了阿里的40+的offer，真的是刀尖舔血。不过拒都已经拒了，没什么可后悔的，女为悦己者容，士为知己者死，你阿里不把我当盘菜，我也没有必要再给你抬轿子，专心等华为算了。人生总是充满了巧合。两天后，阿里hrg跟我讲sp申请下来了，跟其他人一个价，我心想这还差不多，先接着吧。然而就在当天，华为的电话也不期而至。

【offer大乱斗−鸡肋华为】

线下签约提前三天通知offer薪资，华为的套路不是一年两年了。从提前批到签约横跨近半年，难怪这么多人骂。有了阿里offer的经历，我心态平常了很多，接华为的时候非常从容。华为这边，我投递的岗位是解测，薪资定级应该是15c，但是年终拉满了，总包跟阿里战平。但阿里有签字费啊，杭州有补贴啊，这两个加一块再除以3年，平均每年年薪比华为高出3到5万。不仅如此，我同实验室的兄弟伙们有三分之一都拿了华为今年15a的顶薪，这让人就有点难受了，颇有种我本将心向明月，奈何明月照沟渠的感慨。hr大哥也是坦诚，我也就以诚相待了，我说这薪资跟我预期有差距，base上浮2k，给到15b，我就确定签了。众所周知，华为不接受a的，hr大哥说可以替你申请，但你这一轮offer就没了，要重新审批，审批后还有没有hc就不确定了。我一咬牙，我说我可以等。如果逼着我现在签，我会心存芥蒂，备不住后边还得毁约，那样我们都麻烦，就没必要了。既然话谈开了，hr大哥也表示理解，回去替我申请去了。

可能是因为不涉及跨级别调整，华为的结果出的很快，折了个中，涨1k。这样base比阿里高了1k，但总包还是要略低一些。然而考虑到以下几点，最终我还是决定接受了华为的Offer.1)华为的岗位是解测，这个岗位似乎本来校招的薪酬上限就要比正儿八经的研发岗低一点，我认识的开到15a顶薪的基本都是算法啊、开发啊、网安之类，而在我同岗位里，我已经算是top了；2）我本身就对华为这个企业有种莫名的认可，也比较崇尚其价值观和管理方式，所以哪怕低一点，签了就签了。决定之后，我跟阿里的HR说明了情况，感谢他们此前的努力和帮助。网签、打印三方、寄给华为，一路不表。我本来的计划是，签完一个互联网（华为也算）我就去准备选调，碰碰运气，撞上就去，撞不上算逑。所以签完华为之后，我就不再关注任何跟互联网相关的招聘信息了。直到京东TET的offer姗姗来迟，把我的节奏完全打乱了。

【offer大乱斗-暴走京东】

从今年的校招节奏来看，我猜测华为和字节校招项目组的Hr最多，京东最少。从3/4月份的时候开始，华为和字节的HR已经遍地撒网了，基本上每一个校招生都能直接联系到一个HR对接人来咨询进度问题。可是到了京东这儿一切都变了。相比于其他几家"上门招聘"的服务，京东的HR好像存在感很低。京东的面试流程基本都是通过邮件通知，一步到位，没人跟你协商约时间。面完的结果也是邮件通知，有事只能往校招公邮发邮件，根本没有对接人。京东的校招成本压缩如此之低，钱都用到哪儿去了呢？（广告时间：当然是用到管培生上去了哈哈哈哈。大概在11月初左右，京东通知我通过了TET的全部面试，进入到资格复审环节，3天后，我收到了TET技术类管培生的正式Offer。不得不说，京东管培的薪资太香了，比阿里华为高了近25%，总包50大，直逼pdd和shopee等行业顶流。此外，京东的公积金按12%交，今年计划单列还可以直接落户，简直不要再香。这让一直以来抱定信念进华为的我不由开始动摇。我是北方人，北京离家近、朋友多，气候和生活也适应，京东给户口还给高薪，这很难让人不心动。由于我三方已经签过了，所以京东这边只能签两方。我想了想，先签着吧，大不了赔5k违约金，也不想让自己后悔。自京东发了Offer以后，我就不再关注互联网的招聘信息了。论薪水，京东拉满，论情怀，华为封顶，阿里腾讯字节此前已经决心放弃，二线互联网此时更是显得毫无性价比。北京还是东莞，大兴还是松山湖，让我失眠了一天又一天。

【闲言妄语】

上边说过，自京东发offer以后，我就不再关注互联网等企业的招聘了。此时，我把目光移至了公务员和事业单位。秋招至今，跟互联网面了这么多轮，我却一直没有透露自己内心最真实的想法。企业在我心里的地位有高有低，但是其实一直以来，我最想去的单位从来都不是企业。金庸老先生说"侠之大者，为国为民"，张载说"为往圣继绝学，为万世开太平"。自古以来，中国的读书人、士大夫的最高理想莫过于"学成文武艺，货与帝王家"，于我亦然。去互联网赚钱、享受生活是现实，却不是理想。我的理想同千千万万读书人一样，那就是日后能够发挥所学，涵养一方水土，造福一方百姓。清华每年有近70%的毕业生进入体制，我相信他们中的绝大多数也都是理想主义者，穷则独善其身，达则兼济天下。对于受到顶级高等教育的青年学子来说，只当讲求田问舍，怕应羞见，刘郎才气。这在政治上或许显得有些幼稚。我非常清楚在体制内发展，机遇才是起决定性作用的，能力和热情是最不关键的因素。可是机遇两字却又那么缥缈不定。从经验角度，理想不能当饭吃，热情不能当钱花，绝大多数人进入体制后碌碌终老了。到头来，如果理想没实现，钱也没赚到，我会作何感慨呢？这是我纠结至今的问题，恐怕今后也不会有答案。我只能说，如果一件事情能称之为理想，那么它一定不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。一个人20多岁的时候都不敢去做一个理想主义者，那么他这辈子恐怕很难逃脱生活的窠臼了。现在至少我还有一次选择的权利。我决定去试一试，不给自己留遗憾。抱着这样的心态，我报名了某部委的国考和四川某省直机关的定向选调。众所周知，这两年公务员考试卷的一匹，人人都说宇宙尽头是编制。我这临阵磨枪，恐怕只能陪跑。所以从报名到考试，我一直都在给自己做心理建设，只是试试而已，上不上不重要，考过了以后也就不后悔了。11月中以后，我用了2周的时间去学习行测和申论的基本方法以及时政新闻。11月28号那天，我和全国200万仁人志士一起，迈入了国考的考场。

【血战国考与选调】

为了提高上岸的成功率，无论国考还是选调，其实从报名之初，我就把能报的岗位细细研究了一番。我最终填报的岗位限制条件都非常多，对专业、学历都有着严格的限制。这种岗位对我来说应该是成功率最高的。11月28号那天晚上，我随着拥挤的人流一步步挪出考场，颇有种当年高考结束的感觉。答题情况并不顺利，行测的数量分析题和图片规律题基本都是蒙的，申论大作文也是胡诌乱写，感觉应该是凉了。不过反正都结束了，管他呢，收收心准备四川的选调吧。在众多省份的定向选调中，我只报了四川和黑龙江，因为这两个地方笔试不考行测而考公基，公基里边一般不考数学哈哈哈。说来惭愧，虽说是EECS科班出身，但我数学学得一塌糊涂，既不喜欢学，也没天赋学。所以我微积分和线代都是刚刚及格的水平，大抵这也是我编程困难的症结所在吧。作为一个工科生，我的优势却在于记性好，尤其擅长背诵各种八股甚至公式。所以到了大三之后，我的专业课成绩一跃而起，直接把我从班级十几名的成绩拽到了专业第二。扯远了。据我了解，四川选调笔试只考政治、法律和常识相关的选择题，外加一个小作文。只要不考数量，我就有信心拿下。于是剩下的不到一个月的时间里，我把十九大之后的中央文件基本过了一遍，又跟着B站的学了一遍法律常识。12月中，我便匆匆赶赴四川应考去也。果不其然，四川选调考题难度真得不是很大，基本在我复习范围之内。考完之后，我莫名自信了起来，甚至哼起了"为救李郎离家园，谁料皇榜中状元"。相比国考漫长的评分周期，四川选调成绩出得很快，考后一周就通知下来了。这次好运垂青了我，在报考的省直某岗位里，我位列笔试成绩第一，顺利进入面试。10天后，我再次赶到成都，参加该部门的面试。省直进面的比例是3:1，另外两个老哥的笔试成绩都比我少了3-4分，这就意味着只要我面试达到平均线以上，应该就稳了，一时间紧张、激动的心情瞬间把我包围。当天下午，我接到了该部门的电话，我总成绩位列所有候选人里的第一位，着我尽快准备三方和体检。一时间巨大的喜悦把我包围，连忙知会了女朋友和家里人。尴尬的是，大家对我表示祝贺之后，没有一个建议我签约。一来四川离我家太远，在四川体制内没有关系背景，怕发展不好；二来省直收入太低，怕我有经济压力；三来如果图稳定，我当时手里有一个北京事业单位的Offer，也稳定还有北京户口。综上来看，四川省直对他们好像并没有什么吸引力。然而对我来说，我已经被胜利冲昏了头脑，他们永远也体会不到自己努力过后如愿以偿是一种多么令人幸福的事。那两天，我仿佛成了"虽千万人吾往矣"的孤行者，满脑袋想的都是治蜀兴川、为国为民，甚至已经准备好和华为毁约了。直到出成绩后的第三天，我接到了某部委干部司的短信。上边赫然写着，我国考进面了。

【艰难的选择】

按我校规定，学生签订三方后只能毁约一次，还要事先跟签订三方的单位协商。我之前已经和华为签过三方了，这也就意味着我只有一次违约的机会。无论接下来和哪个单位签约，都必将是我最后的选择。四川选调出结果后，组织部要去一周之内完成签约。而国考恰巧在这周出成绩。如果签选调，我基本就稳了，成都生活压力也不大，省直公务员的工作还比较有社会地位和政治前途，我已经很满意了。可是如果冲部委，那就是一把豪赌。众所周知部委的面试时看眼缘的，看你行你就行，说你不行你就不行，到头来如果没上岸，四川的机会也没了，可真是赔了夫人又折兵。可是求稳似乎天生就不是我的天性，人生能有几回搏呢？说到这儿，我并不认为考公务员是一个躺平的好选择。无论从事什么行业，目前的我都是既没能力躺平，也没资格躺平。老大说美好生活都是奋斗出来的，选择哪个职业无外乎是选择哪条赛道继续奋斗罢了。咱既不是官二代，也不是富二代，还想奔个前程，还想躺平，等天上掉馅饼呢？既然有机会，我还是想冲把大的。和家人短暂的沟通后，我向四川组织部签署了放弃声明，星夜准备国考面试。可是备考这东西是有周期的，准备太早，战线太长，效果未必好，准备不充分更是陪跑。我天天查国考面试时间，就是不出，当时有传言说冬奥会以后，现在看来是真的了。如果真是3月份面试，情况将对我相当不利。因为我校3月份中期答辩，3月底论文送审，整个3月份估计要在学校忙的脚不沾地，这时候让我去面试，真的是绝地求生了。生死有命，富贵在天，希望一切顺利吧。

【回首信通院】

岁月不居，时节如流，转眼间到了4月中旬。回想过去的一个半月，从中期答辩到撰写毕业论文，中间还夹杂着国考面试，真可谓如切如磋，如琢如磨。现在终于等来了毕业前最后的闲暇，却由于疫情哪儿也去不了。上海再不清零，估计我的毕业旅行也要泡汤了，真是难过。由于国考面试还没出结果，我也还没做出最后的决定，不过基本盘差不多已经确定下来了。华为，京东，信通院，国考四选一。华为和京东之前都讲过了，今天来谈谈信通院。最早了解到信通院是通过行程码的标识，中国信通院，CAICT，这是个什么单位。后来查了一下，名头还真不小。信通院全名中国信息通信研究院，工信部直属的正厅级事业单位，主要任务是作为智库支撑信息通信领域的政策制定和产业规划，说白了就是政府在信息通信行业的顾问。按理说这种国字头的单位在行业里的地位应该是举足轻重的，可我之前确实没觉得这单位有多强的存在感，网上的信息也少之又少。抱着进一步了解的态度，去年9月，我结合自己的实习经历投了简历。信通院在校招时分两种，一种是正式事业编制的招聘，也就是所谓的"智定者"计划，一种是企业编制的招聘，有点类似于外包。事业编招聘解决户口，每年人数极少，全院也就2,30个名额，且以博士为主。企业编不解决户口，直接跟院里签劳动合同，名额要宽松很多。从薪资待遇上，二者早期差距不大，都很低，具体参考部委公务员薪资水平。虽然院里HR经常说，事业编跟企业编除了解决户口其他没有区别。可是我们闭着眼睛想一想，事业编跟企业编真的能一样么？从编制上讲，事业编算是个正式编制，招聘过后要在工信部网站上公示备案的；企业编是院里自主决定签订劳动合同，虽然也算稳定，但总有点项目聘用（临时用工）的感觉。从名额上讲，事业编每年只招2,30个，企业编就灵活多了。值得一提的是，21年招聘只有国内应届生才有资格拿到事业编。留学生和社招人员只能签企业合同的。从门槛上讲，我查了下工信部事业单位考录网站上的公示情况，信通院的事业编招聘基本上1/3博士，1/3清北，1/3 985及两电一邮硕士，这学历组成是不亚于京东tet的，比bat和华为校招的学历档次明显高了一个台阶；企业编由于是院、所自主聘用，要求自然就没这么高了。因此，在我看来除非自欺欺人，事业编跟企业编肯定是不一样的。要是能拿到事业编的offer，也算不错，可以进一步了解。要是拿不到，也没什么意思了，还不如进厂打工。大概去年10月底，信通院第一轮面试开始了。

由于我投递的是智定者计划（事业编），本来每年招的人就少，考上了还来发帖的人估计就更少了，因此在第一轮面试前，我基本是毫无准备的。与企业事前约好时间面试不同，信通院的第一轮面试是突击电话面。当时我刚开完题，正在苏州和本科同学游山玩水。信通院来电话的时候，我正坐在寒山寺的台阶上看日落。致电的面试官是位很温柔的小姐姐。她应该不是专职HR，而是部门里负责招聘的接口人。这轮面试持续了大概20分钟，基本就是核实确认、详细了解我的简历内容，比如四六级分数，有无发表过论文，以及实习经历等等，同时问我是否需要户口。我说按照计划单列落户的政策，我去企业一样有户口，我看中的是事业编制这个身份。小姐姐说可能有些难，智定者录用对象主要以博士为主，硕士的话得特别优秀、领导认可才行。我寻思着反正手里也算有保底的，没编制肯定不会考虑，就实话跟她讲了。小姐姐把情况记录在册，说通过了后续再联系。过了一周，我收到了二面的通知。相比于一面，二面明显正式了许多。在面试开始前3天，面试官把一个关于技术和产业的topic发到我邮箱。我的任务是用3天时间对这个topic进行调研，输出调研报告提纲并用PPT展示调研结果。这种形式我其实还是比较擅长的。读研三年，代码是总共写了也不到200行，可各式各样的报告和PPT我经手都不知道有多少份了。说到这得感谢我的老板，我的老板虽然比较放养，可对我们写作和PPT要求那叫一个高，毕竟是要帮他写本子、审稿的。所以当我收到题目，心里还有些窃喜。作为科研混子，咱别的不会，吹B写本子可是看家本领。于是乎我几乎连轴奋战三天，从政府工作报告到博士学位论文，从国家统计年鉴到业内知名期刊，从大厂白皮书到产业协会标准，终于整合出一个像模像样的版本。虽然可能在领导眼里不过是ABC，不过对我个人而言，我已经比较满意了。三天转瞬即逝，到了面试当天，我又紧张又兴奋。面试是3V1，我pre时倒是不紧张，不过到了Q&A环节就有点原形毕露了。咱毕竟还是个学生，产业界的事咱能了解多少？PPT做得再漂亮，行业视角的广度，行业认知的深度也还是浮皮潦草，这是没办法的事情。幸运的是，这轮面试我通过了。院里通知我择机进京，和领导线下见见面，再互相了解了解。事已至此，箭在弦上不得不发。之前都是他们面试我，关于这单位的待遇、前景我一无所知，整好也借此机会跟领导请教请教。抱着这样的心态，去年12月初，我踏上了进京的列车。