腾讯可以换地点吗？深圳换北京？？？

劝大家，到了新公司，第一件事一定是观察！ 如果不懂人情世故，你可能要付出比别人多十倍、甚至百倍的努力，才可能达到一样的职场目标。希望今天的分享对你有帮助！ 1、判断公司环境，尽快理清楚其文化氛围和沟通风格。 是能力更重要，还是情商做人更重要? 需要经常动用心眼子?如果公司是公平开放式环境，你说什么都不怕；但如果内部有明显派系之分，你就要慎言慎行。 2、识别不同类型的同事，要分类相处与合作沟通。 必须每隔一段时间，就把同事分个类 (不是物化)。 多接触：实干者，沟通强者，技术骨干，善良的老油条，可偷师的人。 多防备：心机同龄人，坏心眼的老油条，没能力的关系户。 3、摸清公司、领导的上限+下限+...

太逆天了这个

经过一番努力，我顺利收到了科大讯飞的录用函，还是很惊喜的！从投递简历到面试，经历了不少波折，终于能成为讯飞大家庭的一员，心里还是挺激动的。我的试用期是六个月，薪资也还不错，虽然绩效工资要等转正后才能兑现，但我相信一切都是值得的。