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准图灵奖得主
2021-06-16 11:25
北京邮电大学 游戏后端
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11-19 15:08
中国矿业大学(北京) 后端
25届浙江二本JAVA简历:估计投500份,最多3-5个面试
注:为保证用户信息安全,姓名和学校等信息已经进行同层次变更,内容部分细节也进行了部分隐藏另外:我们出这一系列校招简历指导的原因,就是看很多学生被忽悠,没有先定位大厂、中厂还是小公司,导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名,完全是反馈牛客社区。大家也不要私信,现在比较忙,没空帮大家改简历。简历总体说明校招的第一法则就是必须要确定校招层次。开发岗分为大中小厂,不同的层次对学校背景、时间点、项目和考点的要求都不太一样,所以必须要确定就业的层次。 这是一份25届某二本的计算机的JAVA简历。如果是我们的老粉丝会知道,HR第一眼要看你学的专业满不满足招聘需求,所以投递简历的时候一定要注意,先...
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简历中的项目经历要怎么写
你觉得哪一届的校招最难?
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11-16 20:54
沈阳工业大学 研发工程师
机考E卷100分题 - 整数对最小和
题目描述 给定两个整数数组array1、array2,数组元素按升序排列。 假设从array1、array2中分别取出一个元素可构成一对元素,现在需要取出k对元素, 并对取出的所有元素求和,计算和的最小值。 注意: 两对元素如果对应于array1、array2中的两个下标均相同,则视为同一对元素。 输入描述 输入两行数组array1、array2,每行首个数字为数组大小size(0 < size <= 100); 0 < array1[i] <= 1000 0 < array2[i] <= 1000 接下来一行为正整数k 0 < k <= arr...
大厂原题(全网最全,持续...
牛客创作赏金赛
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不愿透露姓名的神秘牛友
09-25 17:16
某迪
打了十几分钟电话,介绍一下我的简历。结果突然开始技术面试。我直接反问“这是技术面试?不是HR面试?你们这个流程不对啊?”。面试官:“我这是技术面试啊,技术面试过了才到HR面试”。我:“我以为你在筛选我的简历过来问问。技术面试不应该约时间?”。面试官:“不说这个。那你知道巴拉巴拉吗?”我直接回:“那我不知道”。给他惯的。面试官:“那巴拉巴拉,你知道有哪些吗”。我直接沉默,不说话了。面试官:“好的,打扰了,再见”。他挂电话了,我也没说话。现在流行不约时间就开始技术面试吗??????而且我投递的流程上也没有进入到面试环节,只是对方查看了。离谱,之前别司打电话是约时间面试,这次打电话居然是直接开始技术面试。离职人士就该成天待命准备面试吗?没有受到一点点尊重。
哀木:
不愧是有工作经验的人,说话就是硬气
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10-29 11:26
成都东软学院 Java
java后端简历
后端秋招和日常找工作没回复 怎么提高自己和优化简历啊 目前大四了。。。
North_Pole:
你为什么25还是大四
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11-15 17:39
小米_技术部_高级技术专家
25必看遥遥领先offer率的小米秋招内推大量开奖,全程推进
大家想来小米的欢迎走我内推,*******,我来推进大家进度小米公司校招内推码: JJCJ8C1 投递链接: https://xiaomi.jobs.f.mioffice.cn/referral/campus/position/share/?token=NTsxNzMxNjU4NTk2MzkyOzcyOTMzNTMwMjgxNzg0NDQzOTY7NzQzNzQwNjQwNjgxNjg5MDk4OQ或者微信扫下方内推码投递:社招:小米公司社招内推码: JJCJ8C1 投递链接: https://xiaomi.jobs.f.mioffice.cn/referral/position/share...
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