# 如何说明简历的空窗期 #

**********************HC：一般只head count，表示可以招聘的人数。作者参与了24年的暑期实习和春招，在面试过程中投递了非常多的公司，虽然每一家公司在宣传时都说今年又开了xxk的HC，让大家觉得今年形势又一切大好，但实际落实到每一家投递的过程中，都或多或少有一些坑在里面。本文就将讲述互联网大厂们的暑期实习注意事项~字节跳动作为国内目前的顶流大厂，岗位需求非常多且base选择非常广泛，并且声称投递岗位数没有限制，可实际情况如何呢？1.字节的锁简历机制，一旦你的简历被某个部门锁定，那么即便投递了若干岗位部门，其他部门都不会有机会看到你的简历。所以即便你可以在一开始就投...

老板直接问你怎么搭软件?

双飞二本嵌入式求拷打我是在 BOSS 上投递的简历，好多都没人回复，这是开场白和简历求大神帮忙看看。您好！我是2025届应届生，最快可在一周内上岗，能够实习六个月以上，并接受加班。以下是我的核心优势和相关经验：1. 嵌入式开发能力：   熟练掌握STM32系列单片机及其外设（如GPIO、定时器、ADC、DAC、I2C、SPI、UART等），能够独立完成硬件驱动开发和调试。  熟悉FreeRTOS实时操作系统，具备多任务调度和资源管理经验。  熟悉LVGL图形库开发，能够实现嵌入式设备的图形界面设计。2. 硬件设计能力：   具备PCB设计经验，曾为2023年工创赛物流搬运赛道设计小车主板，带领团队获得国家级银奖。   熟悉硬件原理图分析，能够快速理解并调试硬件电路。3. 机器人开发与竞赛经验：   在全国大学生智能车竞赛、ROS机器人竞赛中多次获得国家级奖项，具备丰富的机器人开发经验。   熟悉Linux环境，对ROS和ROS 2有一定了解，能够进行机器人系统的开发与调试。4. 编程能力：   熟悉C/C++，熟悉Python，能够高效完成嵌入式开发和算法实现。   具备良好的代码规范和文档编写能力。5. 团队协作与领导能力：   在多个项目中担任核心开发或团队负责人，具备良好的沟通能力和团队协作精神。   在工创赛中带领团队完成项目规划、任务分配和技术攻关，展现了较强的领导力。我对嵌入式开发、机器人技术和智能硬件充满热情，期待加入贵公司，与团队共同成长，为公司创造价值！如果有合适的岗位，欢迎随时联系我，期待进一步沟通！

真的会谢，过完年的第一次笔试，做的乱七八糟，坐牢一小时T1 最远距离（100%）略T2 最远距离进阶版（100%）给一个数组为跳跃值，有一次反转机会（当前位置x = -x），按数组顺序跳跃，问跳跃过程离原点最大值。这题可以用贪心，但是考虑贪心很久，也没想出来（找两个极值也是错的）。干脆直接转化了，反转离远点要么是正数，要么是负数。直接把一个题当两个题做。记得开llT3 阅读书籍（100%）可以读一页或两页。第一眼dp，懒得写，开始dfs。中间把当前阅读的知识看成key的一部分，TLE，后面发现不需要（比如你读到第ind页，你还有5分钟，那么这个问题的求解无关于你前面获取了多少知识） T4 座位...