许愿快手oc

劝大家，到了新公司，第一件事一定是观察！ 如果不懂人情世故，你可能要付出比别人多十倍、甚至百倍的努力，才可能达到一样的职场目标。希望今天的分享对你有帮助！ 1、判断公司环境，尽快理清楚其文化氛围和沟通风格。 是能力更重要，还是情商做人更重要? 需要经常动用心眼子?如果公司是公平开放式环境，你说什么都不怕；但如果内部有明显派系之分，你就要慎言慎行。 2、识别不同类型的同事，要分类相处与合作沟通。 必须每隔一段时间，就把同事分个类 (不是物化)。 多接触：实干者，沟通强者，技术骨干，善良的老油条，可偷师的人。 多防备：心机同龄人，坏心眼的老油条，没能力的关系户。 3、摸清公司、领导的上限+下限+...

很气啊，为什么问他能那么理直气壮的找备胎啊

还能再见吗😭😭😭

鸡架岗，方向相同，都是ssp1、北京美团基研，实习转正，组内氛围很好，强度也不是很大。给的很有诚意，签字费和股票都基本拉满了。 2、北京字节data-STE，总包和美团持平，有签字费。背书应该更好，但组内氛围未知，担心landing… 楼主南方人，想工作几年跳回杭州，牛油们帮分析一下，也帮忙在评论区说下原因~