德邦证券活力成长管培生校招面经
笔试是线上，问卷星的形式，一小时内完成，大概30道题，单选，10道英文+20道数字找规律图形推理等等
收到一面通知，选择的线上面试。
一面：
一面群面，大概6-7个人，腾讯会议形式，面试官是1位hr+1位业务领导。比较典型的给案例，小组讨论，最后派代表陈述结果。给了五个行业的相关新闻，（医疗、消费、智能制造、TMT、石油石化），问各个行业的投资及发展潜力以及根据德邦证券的投资策略，对于五个行业怎么样进行配置。。总结后hr开始针对个人提问，有提问某同学关于刚才整个小组讨论过程看法的，以及列举觉得刚才哪三个同学身上的一个特质，或一个同学身上的三个特质值得学习，有几个没被问到的同学hr的问题统一是希望选择什么岗位以及自己能胜任岗位的原因。
业务领导则提问每个同学选择材料中的任一行业，说三个你觉得该行业最重要的三个指标。
二面：
候场时要求在简历写上意向部门和岗位。
终面一组6-7人，分别轮流自我介绍，然后领导提问。自我介绍后有几个通问问题，如谈谈这次面试大多是女生的看法，为什么大家都没有在志愿选择投行承揽。然后一个人一个人的问简历问题，如实习时候 最难忘的一件事”，“为什么选投行”，“对投行的理解”，“遇到过压力大的情况是什么样的，如何解决”，“教育经历问题”等。#面经##校招##管培生##德邦证券#
