新网银行前端笔试

数字翻牌器是一种用于数字显示的特殊效果组件，常用于大屏设计中以动态展示数据的变化过程。数字翻牌器由若干个数字板组成，每个数字板上包含0~9十个数字中的一个。数字板之间通过一定的动画效果（如翻转、滑动等）进行数字的更新和变化，实现数字的连续显示和滚动更新。数据的关联数据的关联和其他组件关联的方式一样，如下图所示：①：点击进入数据管理页面②：设置关联的数据集③：可以设置对数据集做二次界面过滤的条件④：系统会自动展示对应数据集的字段列表⑤：设置字段的统计展示指标，如果存在多行数据，可以设置数字汇聚的方式（求和、计数、最大、最小、平均数等）样式配置数字翻牌器的设置包括数值字体设置、数字变化效果设置、前...

比群面更吊的来了群项目😂

今天 领导让填个考勤表。表里面有一天年假没有填对。但是是按她之前的要求填的，然后我扣了五六个问号。 然后她说我是不是态度有问题，给她发这么几个问号，然后我脾气就上来。然后我说，你什么态度我就什么态度。然后领导跟我打字吵，我更火大。 然后直接打电话过去，开始问候她的家人（省略 200个没素质字，什么星星** ….叭叭之类的）（事实上我对领导并没有什么原则上的冲突或者不满，但是我生气真的控制不住，真的什么事都干的出来）最后，气消了 觉得确实是自己不对，跟领导道了个歉，领导表示 误会解除，以后别这么情绪化。 我表示会配合工作。不乱发癫。 #如何KTV领导#  #工作中，你有没有遇到非常爱骂人的领导？#

在职场中，我们都希望给领导留下一个好印象，但有时候，一句话就可能毁掉所有的努力。我的职场经历，深知领导对某句话的敏感程度，稍不注意，就可能损害领导对你的看法。 当领导询问你数据和结果时，他们期望的是你能言简意赅地回答问题，给出准确的结果。但如果你回答：“我想再确认一下。”领导可能会立刻不耐烦，甚至对你产生不满。他们会觉得你对工作不够上心，连自己负责的业务都搞不清楚。 这种情况不仅限于与上级沟通，与其他团队沟通时也同样如此。如果你总是需要反复确认细节，会影响大家对你的印象，觉得你不够专业。 那么，如何避免这种情况呢？我有几个建议： 1.经常复盘工作项目 无论是做品牌还是销售，工作中都会接触大量...