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牛客575223472号
2020-04-10 16:22
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电子科技大学 Java
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不要太笨
中国人民大学 C++
脉脉上的时迁?
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发布于 2020-04-10 16:59
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昨天 20:47
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复旦大学 C++
Offer选择求助
华为
终端小艺
定级估计是15a
khj:
只要家里条件还行和不愿意太卷真别去华为这种农村做题家云集的地方
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不愿透露姓名的神秘牛友
12-03 16:01
哔哩哔哩实习生的体验
非技术岗的薪资是一天200元,每天还有20元的餐补,虽然没有房补,但可以带宠物上班,我感觉还可以。不过工作成长看部门,有些部门成长性大,有些则是重复性工作。公司氛围年轻,入职时还有破冰活动。mt都很友好,不会为难实习生,打卡也是自愿的,很人性化
哔哩哔哩公司氛围 104人发布
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11-15 17:19
湖南大学 Java
终于offer啦
成果成果成果果:
这是哪个公司的hr,这么离谱吗,我没见过用性别卡技术岗的,身边女性同学拿大厂offer的比比皆是
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12-03 11:24
北京理工大学 机械结构工程师
华为薪资梯度参考
新入职的应届生一般是13C,一般每一年2小级。此任职资格和你的技术等级挂钩(但是内部有时又不挂钩),技术等级共为7级,7级只有一个,其余的为6A>6B>6c>5a>5b>5c>4a>4b>4c>.....1c),形象地说,技术等级是职称,任职资格是享受的待遇等级。华为任职资格和技术等级是挂钩的,规定为技术等级+13=任职资格,如技术等级3A,任职资格为3A+13=16A。规定是这样,也有不匹配。大部分华为员工在18级以内,通常华为工作十年的普通员工大概在16-17级左右,薪酬约为60万-70万。18级是重要分水岭,往上升需要重新考评、答辩,...
卷王一定要上岸:
一线城市和二线城市是不是升的速度也不一样
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