2021阿里实习内推-测试开发岗实况 国际化中台 HC无上限

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先描述下测试开发岗 工作日常

我们也叫QA quality assurance, 质量保障。一句话总结的话，我们主要的工作就是 测试开发小哥哥写的代码。

开发一般只负责某个功能模块，而我们是需要站在全局视角来观察、度量整个系统的角色。QA对交付的软件质量负责，功能符合产品需求的预期，在当前用户量下性能满足要求，测试效率是否还能提升....

我们要干很多事情：

• 测试分析，通过codereview, 技术方案review 制定测试方案、需要覆盖的场景，输出测试case
• 问题排查，bug定位 前端 or 后端 再深入一点 根据错误码定位到代码行
• 测试服务化/数据构造工具（如何快速构造出各种场景的数据），手工测试中数据构造是非常麻烦的事 有的复杂系统，数据构造不了根本没办法测试，例如交易结算，没有前置的各种交易订单数据 根本测不了
• Mock工具 摆脱外部环境依赖，阿里已经是微服务化了的，服务都是拆分成一个个的微服务，你所负责的可能只是流程中的一个环节，测试环境一般都不太稳定，例如你依赖一个服务查数据，结果它挂了，你可以通过工具返回mock值完成你自己功能模块的单元测试，或者是一些要和外部系统对接的功能，
• 线上的故障 监控，数据一致性监控，简单来说，数据经过系统加工，从一个状态变成另一个预期的状态，如果出现预期外的状态，那可能就是系统异常啦，例如交易成功7天后要打款给卖家，这个任务半个月还是未打款状态，那肯定就有问题啦
• 线上用户反馈的问题 分析，再优秀的测试也不能100%覆盖所有场景，线上用户反馈
• 编写自动化脚本 持续集成，如何快速回归，保障系统主要功能的稳定性 。如何快速的写出自动化脚本覆盖当前的核心功能，其次是业务在快速发展，代码持续变更，开发一改代码 用例全挂了这肯定是不行的，如何维护用例的稳定性也是我们一直努力在做的事情
• 专项测试：性能测试、安全性测试...

大厂的好处之一就是 阿里你可以学习和使用到内部牛人做的很多平台和工具，绝对的业内领先。顺便说下，尤其是在阿里带火的中台化策略下，中台输出了很多神器，绝对的测试效率提升~

测试开发 核心技术栈

其实看上面QA的工作日常，大家就知道应该就知道测试开发的核心技术栈啦：

加分项：java开发技能、算法、论文发表、竞赛

java开发 技术深度没有后端岗要求那么高，大家准备一些比较基础的内容就可以了。

• 常用的数据结构，建议读读源码，面试中可能会问到
• 多刷些难度中等的笔试题，测开岗也要求笔试，而且今年是先笔试再面试，笔试虽然不会刷人，但是面试官会看到
• jvm 的基本原理，以后工作中做分析性能会用到
• spring boot，spring mvc等框架类的使用经验，基本的原理 例如ioc, aop

很多做算法的小伙伴担心自己没有工程实践经验，也没有测试经验，和岗位不匹配。其实你们非常有优势，我们团队好几位同学都是算法出身，而且工作中也有好多应用场景，可以把一些比较前沿的方法找一个点落地，就很取巧可以拿到很好的绩效，例如挖掘评论数据 分析线上故障

解读职位要求：

阿里味儿

1. 客户第一 员工第二 股东第三
2. 因为信任 所以简单
3. 唯一不变的是变化
4. 今天最好的表现是明天最低的要求
5. 此时此刻 非我莫属
6. 认真生活 快乐工作