总算拿到认证了😃

如果你负责一款新上线的 MMORPG 游戏，如何在前期吸引大量玩家并保持他们的活跃度？针对不同年龄段和性别，你认为游戏运营策略应该有哪些不同？谈谈你对当前热门游戏《原神》的运营模式的理解，有哪些值得借鉴的地方？假如游戏内出现玩家大量流失的情况，你会从哪些方面去分析原因并提出解决方案？游戏运营中，如何平衡付费玩家和免费玩家的游戏体验？请举例说明你了解的一种游戏社区运营方法，并阐述其对游戏运营的作用。对于游戏中的外挂问题，你认为应该采取哪些措施来有效打击？未来元宇宙概念可能会对游戏运营产生重大影响，你认为我们该如何提前布局？

时隔半月才回，也是硬气上了

手敲的初版代码，有什么可改进的地方。各位大佬轻喷

背景1、这位掘友来自某三线城市，24年毕业；想找一份广深的工作，目前没有实习经验、也没有项目经验，坦诚的说，这里写的都是练手项目。2、线上面试了4、5家，大部分回答磕磕绊绊、只有其中1家进入到了3面，最后还是给否掉了。3、 自己还是想凭借着毕业生的身份找校招工作，但是学校资源一般，只得到各招聘网站上进行海投。4、 自己想包装简历，但是不知道怎么包装...有点无措前言1、 首先强调一下现在的前端工作招聘背景 —— 真不是你的问题，就是市场的问题！前几年投初级前端（毕业生、一至两年经验）的简历，会收到很多公司邀请面试，但是现在普遍都反馈邀请面试的都少了很多。疫情3年是分水岭（互联网缩水、降本增效砍...