20届非技术互联网秋招面经
简单介绍一下自己秋招准备过程中的一点经验。
投递之前希望大家明确想清楚自己的专业、能力以及实习经历能让自己更好在哪个领域有更多好的发展机会。
要明白一点，公司招你是希望你在公司期间能创造出足够大的物质及精神价值，对个人而言最好考虑怎样的起点能让自己在未来5-10年左右到达自己期待足够高的舒适的程度。（考量因素：行业发展、企业发展；个人成长；薪资等）
具体疑惑欢迎私聊沟通。
先上自己情况：
新闻及传播学专业；双非本科普通硕士；成绩中等偏上；不会技术，英语口语弱。
正经实习三段，分别是广告公司AE、运营商大客户以及互联网公司的产品运营。
（具体自我介绍时选择哪部分着重说明以公司及岗位性质决定）
秋招主要投递公司：
（7-8月左右通过自己之前实习经历加上喜好，和朋友的交流、以及对未来发展行业的判断等做出的决定；个人希望行业喜欢、发展潜力大、相对培养体系比较完善等。）
强势的互联网企业以及较好的互联网游戏公司、教育机构及极少数高薪的其他行业公司
最终投递情况：
共投递约150＋，约200家企业。
截至十月初，较喜欢公司excel记录90＋，包括BAT、TMD、网易京东华为苏宁海康搜狐新浪；友塔完美世界巨人吉比特3k米哈游；高顿跟谁学新东方等；明确简历通过信息约40＋，各原因综合下一面20家左右，拿到含转正offer7家。
整个秋招流程可简化为：
简历修改（后续有针对性调整）→目标公司寻找→目标岗位匹配并投递→笔试→一面（群面单面一半一半）→二面三面（通常业务面）→HR面
过程中使用的APP为：
牛客网（模拟笔试、内推信息及面经交流等）、大师兄APP、看准APP、启信宝
关注公众号：
白熊求职、Unicareer、校招日历、校招微报、校园招聘、牛客招聘助手、高薪校招、500强校园招聘、英才校园招聘等 （大企业有单独招聘公众号可关注）
* offershow小程序可看部分已分享薪资
* 建议加入2个左右秋招群获取第一时间招聘进度及内推资格
按流程简单介绍一下经验
笔试：
笔试题分两种——
一种类似于行测，包括题型为逻辑思维、数字规律、资料分析、图形规律题目，通常3-4套，部分有性格测试；通常使用北森、光辉国际、前程无忧的题目。
第二种为企业自主出题，根据岗位不同题目不同。
跟具体工作挂钩的碰到过论述某个游戏在抖音上投放15s广告大概思路；碰到临时出题准备3分钟进行3分钟视频论述；还有理论知识选择题、具体营销方案思路资金分配、产品数据对比找错误、写影评等。和个人性格挂钩的碰到过：最挫败的一件事；最喜欢的一句广告语及原因等。（建议提前找前几年题目练习，完美世界是我做过最难的题）
面试：
现场/视频/电话面过的公司包括：
腾讯、京东、字节跳动、网易游戏、网易有道、海康威视、bilibili、快手、远景、雷霆游戏吉比特、高顿教育、视源科技CVTE、虎扑、恺英网络、三七互娱、米哈游、蘑菇街、ucloud、跟谁学等
（本次秋招之前面过腾讯、网易、魅族、华数、涂鸦智能、滴滴、思美传媒等）
面试形式：
群面：无领导小组面试（常见）及分组想方案battle形式（较小众 不具体展开）
无领导小组面试
【抓住题目核心；平时行业积累多；踊跃发言；清晰记录友好讨论】
基本流程：
做个人序号/姓名牌并自我介绍→5分钟左右统一读题→（可能含X分钟个人意见陈述）→30分钟左右统一讨论→选代表进行3-5分钟陈述并结束（→可能含面试官单独提问）
题目包括：
XX经济上下游环节核心，怎么运用到XX产品中；
如果要对三四线城市XX特性人群进行XX产品的阶段性营销可以有什么方式；
作为XX，请对以下特质的重要程度进行排序；
当前XX公司面临以下问题，请对这些问题解决先后进行排序等。
重要角色：
Leader；Timekeeper；reporter；普通讨论/记录群众。
单面业务面问到过的问题包括：
【重实际能力、人品性格等】
可统一准备：
【回答重点为逻辑表述清晰，特质最好用具体事例及数据说明。】
简单做个自我介绍；
你比较喜欢怎样的团队？
你在工作中最大的缺点是什么？
（缺点要与工作核心内容关联小且展示出正试图用什么方式改进）
最近有什么印象深刻的热点事件，你怎么看?
英语口语/python等技术能力怎么样？
你最有成就感的事情是什么？
你在实习过程中记忆最深刻/最有挫败感的一件事是什么，这件事让你有了什么收获？
3-5年内的职业规划是怎样的？
你为什么选择离开之前实习的公司？
差异回答：
【回答重点为提前对该企业该岗位有充分及深刻的官方资料和个人理解】
（某段实习经历深挖及具体企业某产品营销能力、具体问题解决能力考察等区别过大不详述）
我们产品和竞品最大的差异点和优点在哪里？
怎么体现你在这个岗位中的优势？请用具体事例说明。
你对这个职位工作内容是怎么理解的？这个职位需要XXXX你能接受吗？
在XX情况中，你和XX流程的同事出现了XX矛盾你会怎么解决？
你还有没有什么其他问题要问我的？
（也有跟我聊了二十分钟奇葩说让我顺利过的）
HR面问到过的问题包括：
【重稳定性、忠诚度等】
用过我们公司的产品吗，感觉怎么样？
之前几段实习为什么离职？
你是哪里人？
你有男朋友吗？
你的向往居住城市是哪里？
手上现在有几个offer？
期望薪资多少？
你还有什么想问我的？
后续请尽量了解行业近况；企业福利、培养体系、晋升规则、薪资等情况进行综合考量。
在校同学请提前思考职业规划，练好英语口语。非技术的同学尽量有机会掌握一些数据分析等技术技能。
努力去做自己喜欢的事情，你就能成功。世之奇伟、瑰怪、非常之观，常在于险远，而人之所罕至焉。
我们在尘网中生活，但不要失去想飞的心。把握当下，不要放弃。
祝各位人生少悔，一切好运~
投递华为等公司10个岗位
