建议大家刚进公司最好还是别太大胆！！！事情是这样的，我是24届，入职培训的时候有介绍公司的合理化建议流程——每个人都可以提建议，如果合理会及时整改满足大家的需求。入职后大概3个月的时候，我结合做项目的思考，提交了合理化建议。当时还涉及其他部门，需要优化的细节还比较多，我提交完了就当我的任务结束，其他的就交给公司了。结果没过几天相关部门的负责人来找我详细了解问题，制定优化方案和落地细节，他还夸我提的这个建议很好。我贼感动，一个国企做到这样，真的是没谁了。不过现在想想真的后怕，毕竟人在职场还是要懂些规矩。每个公司都有自己的规章制度，有一些红线是坚决不能触碰的，但是作为刚入职的小白不太懂这些啊[笑c...

哈哈哈哈哈十一月啦！终于轮到我捡漏啦！全都稳啦！！！！

这种人到底是什么心理？ #牛客创作赏金赛# #我的求职思考# #双非本#

工作一年多，一直在同一家公司，互联网，薪资待遇很好，在同龄人里可以算得上不错的，纯结果导向，一直就是不停有人拿鞭子在你后面追着你要业绩要kpi，每个月都要比上个月好，维持现状也是失败。其实工作强度没有特别大，纯工作加班不多（但会经常晚上开会到很晚），个人能力也还凑合过得去短时间不会被优化，但就是莫名其妙越来越抑郁，越来越容易崩溃，一点小事都会疯狂想辞职，昨晚想到又要上班失眠一整晚，每天睡五六个小时起来再通勤一小时，到公司就是饭也不想吃水也不想喝，什么简单的消息都不想点开处理，原以为有钱一定会有快乐，但真的拿很多钱以后反而痛苦直线上升，现在还没有涨薪前的身心状态好，就是被困在不断的日报-周报-月...