【阿里巴巴集团---钉钉内推】

现在牛客上铺天盖地的阿里内推消息，不少人也看烦了。的确，当太多没有信息量的硬广时，宣传往往会走向负面影响。所以我想分享一下自己在阿里的感受，不管大家最后投不投递都可以获得一些信息。

首先说大家最关心的问题，就是校招HC。说实话，很多人之所以发海量hc是因为他们也只知道自己部门要招人，但具体招几个不好说，看到别人用海量，所以自己也跟着说。这里我给大家提两个线索给大家判断，第一个是对于实习生招的特别多的地方，比如tx招3000实习生，那个别部门校招HC肯定会少一点。第二个是对于一些非常有前景的新部门，或者绩效非常好的部门，那HC一定也很多。比如钉钉，我们实习生几十个人的组最多一两个，而且大家应该知道钉钉这款产品还很新，而且是集团战略重要产品，375也是常有的事，HC必然充分。

第二个，是关于校招面试的难度。我知道很多人害怕阿里面试很难所以不想投。实际上，我在上半年找实习的时候也是这个想法，总觉得自己菜，总觉得自己还没准备好。但我觉得，面试也是一个提高自己，逼自己更努力的途径。相比华为之类的大厂钟爱名校学生，阿里是个更看重个人能力和实际技术的地方。如果你单纯跟着网课看了看，或者自己写了一点小demo，那我觉得投阿里肯定是不太行的。但如果你真的有很强的学习能力和解决问题的能力，你都可以投递阿里试试看。即使阿里内部，面试难度会不会略有差异呢？我觉得还是有的。因为阿里内部也有很多名气很大的部门，那种部门手里大把简历，自然要筛选会更加苛刻。而钉钉相比之下还属于新星，面试难度不会高于其他bu，你得到的报酬也绝对配得上你的能力。

再一个是工作时间，我知道很多人通过各种各样的渠道会对阿里的加班产生一些误解，这里我以最熟悉的钉钉为例具体介绍一下。首先我们没有大小周的概念，一周五天周末双休。在这五天当中，我们周三是运动日，一到6点整个部门会集体出去打篮球或者羽毛球，周五大家也是走的很早的，所以说真正可能需要加班的只有三天。即使这三天里，我们也有晚上9点半清场制度的，一到点，老板会很努力的催你回去。所以虽然整体工作强度高，但还是可以接受的。当然，如果你刚毕业就像养老，朝九晚五，那阿里的确不适合你。不过时间会告诉你，在阿里加班是不是值得的。很多人应该了解阿里人即使跳槽也特别有竞争力，这种竞争力就是靠时间一点一滴积累出来的！

最后我想说一下自己选钉钉的原因。当时春招也拿到了腾讯、微众等之类厂的实习，再加一个vivo的sp校招offer，但我还是毅然决然来到了阿里钉钉。一方面是因为在杭州立足的成本比在深圳容易一点，另一方面还是相信toB整个行业在国内市场是蓝海，巨头们在toc玩了这么多年，能创造奇迹的玩法越来越少了。但tob的市场，是一个能创造奇迹的地方，而对于阿里来说，开拓这片土地最重要的产品之一就是钉钉。在钉钉，你做的不单单是coder，而是真正的Dream Maker！

欢迎大家来钉钉创造更多可能性！如果想多交流或者对钉钉感兴趣都可以加我微信：sxz985168269

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