请问华为总裁面通过后，在走审批流程，会刷人吗？

背景：24届某985院校计算机专业本科毕业生，因为个人身体原因休息了一年，所以导致延毕一年，毕业之后一直没有找到满意的工作，于是在牛客网上碰碰运气，了解到了华为OD这个项目，对应届生的包容性比较强，经验上没有硬性的要求，而且也有同校的师兄在OD，咨询了师兄也是建议我可以尝试面试，于是抱着试一试的心态在牛客网上私信了蔡香云，香云看了我的简历和了解我的延毕情况之后，一直在鼓励我，让我好好的先去刷题准备机考 等机考通过之后，给我找部门。机考：1.5参照香云给的刷题攻略刷了20天的题目，但是到了机考的时候 还是很紧张（个人是遇到各类的考试比较容易紧张的），所以一直拖到了第7天才考完，然而机考没有想象中...

电话里说面试大概三十分钟，这是不是包被KPI了。。

这种公司老板是怎么想的，把女性当资源，陪酒还成任职要求了？？

牛友们大家好！暑期实习已经临近了，最近的我非常迷茫和焦虑，看着动辄成百上千元的求职咨询也确实有点望而却步，在此发帖，非常真诚地求助大家给出一些求职指导①本人bg： 本科：哈工大 硕士：浙大 ②实习经历 1. dd数据运营实习生。日常主要是写sql满足数据需求，业务指标监控，异动分析（但是很简单），参与过一些策略制定（但主要还是提供数据支持）。 2. mt大模型算法实习生。算是和学校有一定合作性质，所以面试不像正常的算法实习那么严格。我很清楚，凭我自己的能力和基础，算法肯定是够不到的。 ③项目经历 主要是本科做的，数学建模国家二等奖，一篇ei会议。也有过互联网+之类的创新创业比赛的省奖...