腾讯暑期实习pcg，这个该怎么判断是不是腾讯外包呀

面试分三个部分：个人基本信息（打字的）、6道面试题（说的）、心理健康测试 6道面试题是： 1. 曾经遇到的一个复杂问题以及怎么解决的它？大概思路就是讲个项目中遇到的困难以及通过合理沟通解决 2.描述一次通过沟通，使最开始被误解或拒绝到被对方认可和支持的例子。 3. 描述一个遇到困难，通过积极学习获取进步的例子，什么困难以及最后的结果是什么 4. 大学生活中感到压力和困难的时候，怎么解决的，最后的结果是什么 5. 大学有没有参加过学生活动/志愿者，都做了什么 然后AI有个追问：根据上个问题提到的组织活动，当时怎么组织的，如何调动组员们的积极性，最后达到了什么效果。 6. 英文回答：为什么想要加入...

写在最前：如果你是2026、2027届学生（硕士为主），目前对就业行业和课题方向都比较迷茫，并且以就业为导向（私企为主，国企央企不包含），那么本篇文章可以借鉴一下，对工科专业的学生更加适用。背景：经历了残酷的的2025届秋招，明年的应届毕业生人数更是多到夸张。每年都有超1000多万的学生投入劳动市场，加上就业岗位短时间无法大量增长，这些都是我们无力改变的客观因素.但还是有一些可以自我努力的部分来缓解焦虑，帮你无痛秋招。我先从最开始的入学开始，如果你已就业为导向那么在课题选择上记住一点，实验室今年要毕业的师哥师姐做的什么，什么课题人做得最多就选什么，不要去另辟蹊径，本质上你读硕士的目的是：有基本...