面试时间越长，通过率越高吗？

会议一个接一个，节奏很快。不过，讨论会思考密度高，提需求的过程很顺畅，大家都在忙着落地需求，沟通成本低，效率很高。管理方式扁平化，几乎不存在职级概念，年轻人居多，很有活力。福利方面，饭堂很好吃，还有各种零食和下午茶。OKR体系在这里很有效，事情推进得快而且明确。在这里，新人是有机会成为项目的主负责人的，发挥空间大。而且，请假了大家都不会打扰你

估计后面还有四五个呢

哈哈，感觉自己真是把自己给毁了，恨不得把某些学校的名字刻在心里。每次想到这段经历，心里就忍不住翻腾，真的懒得喷。希望未来能有更好的机会，现在还是需要重振旗鼓，不再让自己失望吧。