Vivo Java开发视频面一面+二面（HR面）面经

以前一直看大家的面经自己没发过，今天hr面刚完来发波面经攒攒人品。。

一面技术面（预约的12号上午10：50，我40上网站等候，刚到50面试官就来了）：问的很基础并且时间很短，只有20多分钟，有些已经不记得了。。。绞尽脑汁记起来这些。。大家将就着看看

1.先是自我介绍

2.说说静态变量和非静态变量的区别，用类名调用静态变量和用实例对象调用静态变量有区别吗？

3.非静态方法里可以有静态变量吗？

4.讲讲项目是做什么的怎么实现的（我的项目很简单，就是用Spring+SpringMVC+Mybatis实现的），讲完后问我如何保证业务正确性，我说是用锁来保证，面试官又问这样是不是会影响性能，我说会，所以我们后来又改良了用双重校验锁。

5.看你简历上写着会点Linux，平时都怎么使用Linux呢？我说就是简单的练习使用，面试官问用 vim 命令怎么修改文件里的内容，然后又问怎么不进入文件修改，我说我不会。面试官又问怎么查找特定后缀名或前缀名的文件，这个我不会我就实话实说了。然后我求生欲爆炸，赶紧说我会一些其他命令，就把我所会的命令全部说了。。

6.然后问我是不是会 MySQL啊。。让我写了一个很简单的 sql 语句。

7.问了一些非技术问题。。为什么不考研啊？期望城市是哪个？平时怎么学习 java 的？然后就问我还有什么想问的没？我就问了一下进公司后会不会有人带。。面试官就把流程说了一下：进公司会有专门的培训，然后有导师带。。我又问什么时候会有通知，面试官说两天内，我说好的，那我就没什么问题了。。然后我俩互相道谢，再见。

二面HR面（预约今天下午五点半，HR挺准时的）一共不到20分钟：本来期待是个小改改HR，没想到是个小哥。。。

1.HR和我确认视频通信没有问题后他先做了个自我介绍，然后我也做了个自我介绍。。然后HR说我们花费十几分钟来进行面试吧。。我说好的

2.做完自我介绍后让我讲一个我最熟悉或者最得意的项目。

3.问我在做这个项目中遇到的最难的问题是什么，我的项目很简单，我不知道难点是什么。。。我就说技术上没什么难题，主要是一些小细节问题比较多，比如导包、乱码之类的。

4.为什么不考研？我说我想在技术上深造，考研帮助不是很大。。

5.说说自己的缺点。。我就随便说了几个。。

6.如果让父母、朋友、同学用三个词来评价自己，你觉得会是什么？

7.说一下20多年来遇到的给自己打击最大的事情。。说完后问我对这件事情总结是什么。

8.问我感觉我一面答得怎么样，我说挺好的吧；他说为什么这样感觉，我说因为问的基本上都答出来了，然后他说你对一面的总结是什么？我说语言组织不是很好，深度不够深。。

9.你在秋招这段时间有没有做什么针对性的准备？我说有，会看面经，得做好准备，不然机会来了都把握不住。。HR问有没有对这些面经进行总结，哪块是最重要的？我说总结了，对于秋招来说，基础是最重要的。HR问基础是指什么？我：拿java来说，就是语言基础，细节和底层。。

8.开发项目的时候团队协作是怎么进行的，有没有团队负责人。。我说有，但是地位不是很明确，大家都是互相讨论的结果，负责人的地位没有那么重要。。

9.因为你工作经验不足，那么进公司后在团队中你将怎么做？我说要多请教，最重要的是虚心。。