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win简单点
2017-11-06 13:55
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北京邮电大学 Java
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offer比较
一个偏核心业务, 另 一个偏基础组件,
一个是已经上市的top几的公司,另 一个是未上市的独角兽!
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hello_kit
西安技师学院 C++
我选择其他、
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发布于 2017-11-06 11:04
alaskaa
北京航空航天大学 Java
是不是美团
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发布于 2017-11-06 11:04
上海科比
文苑路男子技校 Java
直接说是啥公司啊
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发布于 2017-11-06 14:12
我是一个小雪糕啊小雪糕
中国人民大学 golang
亲爱的小伙伴~~今天牛客上线了Offer比较的功能哦~牛友们帮你选择Offer~快来参与吧~https://www.nowcoder.com/show-offer/index
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发布于 2017-11-06 14:57
菜鸟求offer啊
腾讯_应用研究
你这么说谁知道怎么选啊
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发布于 2017-11-06 15:15
还没有回复哦~
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11-27 16:55
重庆邮电大学 Java
到了新公司,不要用力过猛
最近组里来了个新人,想表现自己,经常用力过猛。 劝大家,到了新公司,第一件事一定是观察! 这时候做任何事,都不要用力过猛,多做多说多错,最好的办法是先熟悉环境、同事、公司文化,尽量让自己快速融入,不那么扎眼! 可以从这3个方面入手: 观察领导的行事作风 在领导手下做事,要根据领导的风格来。他是实事求是的,还是有点拎不清爱拉关系的,是喜欢下属卷一点,还是生活工作平衡型的。直属上级能决定自己的绩效、考核,一定要摸清他的性格脾气,别上来就横冲直撞表现自己,很可能踩了雷区还不自知。 了解不同同事的性格、能力 这些人里有领导的耳目、团队的刺头、关系户、小人,所以一开始接触千万...
CADILLAC_:
是的 尤其是所有人都不卷的时候,你也千万不要卷。下班跟他们一块走
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昨天 11:18
山东大学 嵌入式软件工程师
山东人在此,预习一下职场情商测试
之前有一次和导师一起吃饭,聊到师兄们,导师评价其中一个师兄说:“XXX啊,他的性格比较要强”当时我听完没懂啥意思,以为就是夸师兄呢,结果后来才知道:这个师兄研一的时候因为项目和导师吵过架,之后导师很多活都不交给师兄干了,这评价意思就是暗示师兄的性格特点可能导致了与导师的冲突,影响了团队合作,而不是单纯的夸奖。然后就想到,当老板、Leader、Mentor对你说出这些话,别当好话就听了,暗藏的真正意思都不懂,那你可就危险咯~我只对事不对人:意思是这个事,他就是针对你来的。你很有个性:真正意思是你锋芒太过了,得稍微收敛一下,不然就开了你。这件事最好今天能完成:意思是,今天只要地球不爆炸,就必须今天...
在职场上,你最讨厌什么样的同事
工作中,你有没有遇到非常爱骂人的领导?
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10-05 23:02
东北大学 Java
很难想象仅仅过去了4年找工作的难度就大不一样
我说句实话啊:
那时候看三个月培训班视频,随便做个项目背点八股,都能说3 40w是侮辱价
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11-15 17:19
湖南大学 Java
终于offer啦
成果成果成果果:
这是哪个公司的hr,这么离谱吗,我没见过用性别卡技术岗的,身边女性同学拿大厂offer的比比皆是
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