苏宁面经

地点：南京
岗位：Java开发
时间：2017-09-01
时常：30-40min（谁骗我说20分钟的，被狂问）
面试官：两个技术官+一个HR

问题整理：

（1）技术主管

1）自我介绍；
2）项目介绍一下；
3）实习经历说一下+遇到的难题；
4）通信为什么搞软件+Java怎么学的；
5）jdk和jre的区别；说几个jdk工具类；
6）JVM里有哪些技术点（gc器，gc算法，类加载过程）；
7）双亲委派模型原理+不用该模型产生的问题；
上面都是中间的技术主管提问

（2）第二个技术官

8）TCP/IP协议（三次握手+四次挥手，TCP和UDP区别之类的）TCP中三次握手变两次会怎样？
9）SQL中优化有哪些实践或了解；
10）索引的分类以及用处；
11）事务隔离级别；
12）spring的事务原理；
13）三大框架SSH的各自用途；
以上是技术主管旁边的技术官问的

（3）HR面

14）为什么选择苏宁；
15）为什么暑期出去实习；
16）你们导师对你们放松吗，你是学硕还是专硕；
17）你对第一份工作有什么想法；
18）你的职业规划是什么；
19）为什么不去做产品经理而是做技术；
20）你的成绩排名+你父母对你学习和找工作的看法和建议；
21）你还有什么想问的吗；
以上是HR问的

没问并发+数据结构，说实话，苏宁的总部还是不错的，比较气派，面试官面试也是比较那种严肃性的，可能各个面试官不一样吧，套路也不一样，直接就是一轮（两次技术+hr面）一起的。