【第六章:产品类与简历类面试】第26节:产品类面试技巧【下篇】
上节课我介绍了产品类面试的前三个问题,本节开始介绍分析类和行业类问题,先看分析类:
分析类题目
分析类题目,比如:淘宝的服饰品类销量下跌20%,请你分析下原因。这是工作中会经常看到的真实场景,这类题目会考察数据分析、逻辑化思考等能力。首先你要能够确保100%理解题目,因为有部分题目的概念没有那么明细化,比如百度搜索下降20%,那下降的数据是什么样的维度,是搜索的pv、搜索uv或是其他什么指标。对于题目的理解,有不清楚的地方,可以跟面试官求证。上面的题目是比较清晰的,销量指的是GMV即成交金额。更为深层的原因,则需要我们一步步拆解。我具体分析下:
1、通过数据对比去看
数据的意义在于比较,只告诉一个绝对值或相对值,难以看到其中的奥妙。销量下降20%,是跟去年的相比还是跟上月相比,看下是否是历史性的因素,比如淡季或者节假日的影响。或者跟平台相比,是不是整个大盘都出现下降导致单一垂直品类下跌。
2、从技术维度去看
从技术角度去考虑,是不是当时系统有问题,比如服饰的订单流程出问题,导致成交量大幅下跌。通过与技术团队的碰头,可以排除或者确定技术类的原因。
3、从市场维度去看
如果服饰品类确实下跌,也可以是市场的因素,比如看竞品。看那个时间点,竞对是否有动作,比如某一竞对搞活动,花费大量的营销预算做活动,那自然会影响淘宝在平台上的成交量。
4、细拆指标去看
开始按各个维度去拆解,比如GMV=流量*转化率*客单价,按此维度去看各个指标的下滑情况。如果发现流量下跌比较厉害,可以继续往下细分,看哪些渠道有所下滑,也可以细分为新客和老客,看具体哪个地方出问题。当然,也可以按城市或者细分品类来拆解,看哪些城市或细分的二级类目有所下跌。
类似的分析类题目,基本是沿着这样的思路来做,即先验证数据的准确度和系统的正常度,而后从外部市场和内部分解来分析各个环节,从而定位出问题所在。
行业类题目
行业类重点考察你对互联网或所在行业知识的了解,比如说你去应聘美团外卖的产品经理,假设面试官问到:你怎么看美团外卖和饿了么的差异。那你可以从以下角度来回答问题:1、市场占有率
两者都是属于外卖领域的TOP2,占有率上美团外卖会更高,已经达到55%。原因是美团外卖有比较强的销售地推团队,覆盖的外卖城市达到2000个,在三四线及以下的城市垄断性更强。此外,因为美团以团购起家,三四线城市的用户对于优惠的力度会比较敏感,两者比较匹配,这也是美团外卖的优势所在。
2、产品体验
核心城市的商户覆盖率应该比较一致,经常会看到同一个商户都会入驻到两个平台。前台用户点外卖的下单流程基本趋于一致,相对而言是比较同质化的竞争。但对于后台,比如配送时效、售后服务流程等有着差异,这块是竞争的关键所在。另外对于不同等级的用户没有明显区分,可以考虑后续支持高等级客户的随时退款等服务需求,这样可以提升有价值用户对美团外卖的好感度。
3、品类协作
美团外卖在本地生活服务领域算是非常高频且核心的应用,通过外卖带来大量用户,而后再通过其他行业如酒店旅游、休闲娱乐等行业去变现。而饿了么在本地生活服务行业没有实现协同,业务的相互扶持和支撑力度比较差。
4、资源能力
饿了么被阿里收购后,资源这块后续会更有优势。阿里集团的资源是美团所不具备的,比如高德地图、淘宝天猫、优酷土豆等多范围的资源可以倾斜给饿了么,不仅可以带来大量流量和服务的提升,甚至阿里会投入更多资源扶持饿了么,以便打赢生活服务的战争。
以上是一些思路上的参考,大家在回答的时候,列举其中3个或4个比较核心的要点就行,关键是有条理地、清晰地展现出来。此外,也不一定要说得特别大,比如产品体验比较好的细节流程也可以说。假设面试官问到饿了么的优势在什么地方,可以从饿了么的产品体验入手,说饿了么会员体系做得不错,每个月付5元钱,可以拿到20元的优惠券,对于不少价格敏感的客户有很好的吸引力。或者说原先办公时喝星巴克,一般下单后都是第三方代为跑腿,配送费比较贵,且配送效率没有保障。但,不仅比之前更加优惠,配送时效性更强,而且能够积累积分,实现线上与线下会员积分体系共通,也非常方便用户线下
剩余60%内容,订阅专栏后可继续查看/也可单篇购买
校招产品求职之道30讲 文章被收录于专栏
<p> 产品经理求职之道,总共31节内容,已全部更新完毕。主要给大家介绍互联网产品经理校招求职的全流程和注意事项,包括但不限于求职之初的职位与公司选择、产品经理能力模型、群面到单面流程、各种面试问题的解答,及求职后的offer选择。通过学习本专刊,让大家在面试时做到有的放矢,有助于大家拿到意向公司和职位的offer。 一、求职准备 1、认识自己 2、互联网下半场的产品经理 完整大纲可进入专栏查看 本专刊购买后即可解锁所有章节,故不可以退换哦~ </p>