我发现大家好多觉得是kpi面试，其实你面试答的不好的话，也可能不被挂，答的好也可能被挂。公司招不招人是看他有没有岗位，不是看你多优秀。很多公司一年到头都在招人都在不断约面试笔试，其实是为了保证简历收集度，等真的要人的时候能快速收集到offer走流程。公司不要人，你清北也没戏，哈佛也没戏。大家稳住，面过的都别纠结自己表现的好不好了，多背八股，刷题，看看面经，然后准备下一场，也不要心急的天天刷牛客看看别人的日程（没错说的就是我）