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不是内推，请勿私信！ 你最想了解的实习岗位： Software Engineer 软件开发工程师 软件开发工程师的工作是这个样子的： - 负责系统模块的设计，开发（包括前端和后台），测试，上线以及维护的全栈式开发 - 使用Java 等高级语言编写具有处理高并发，高可用性，易维护，并具有高拓展性的代码 - 和包括海外同事在内的其他成员共同参与开发工作，定期进行沟通并能正确理解产品经理的需求 - 积极且迅速应对产品在线上运行中可能遇到的问题 我们寻找的是有这些技能的你: - 计算机等相关专业的硕士 - 良好的沟通能力。中英文读写俱流利 ...

一面 一面是无领导小组讨论，12个人一组，没有自我介绍，进去之后直接开始读题。我们的题目很简单，就是说你是一个新上任的管理者，现在手上有好几件工作需要你来做，让我们对这几件事情进行排序，题目比较短，一定要仔细读题，看清基本信息。之后就是每人一分钟陈述个人观点，然后进行组内讨论，讨论的时候一定要逻辑清晰，按照时间的紧迫性和任务的难度进行排序，最后就是选出代表进行总结陈述。 小组讨论结束后，面试官会继续提问几个问题，比如你觉得你们讨论中还有什么需要注意的地方，如果你是领导，你会选择小组成员中的哪位做你的助手，为什么，都是一些常规问题，不要紧张，好好回答就行。 二面 二面是5...

初面 到达元亨大厦之后，前台工作人员会带着十几个人上楼签到，然后进行分组，并贴上姓名标签。然后等大概半个小时后，我们组开始进行群面，我们一组12个人，但只有一位面试官。进去之后先轮流进行自我介绍，然后针对介绍内容进行针对性提问 你的兴趣爱好是什么 你觉得你最大的优势是什么 说一下自己的缺点 针对你之前的实习经历，你都学到了什么 第一工作地点是哪里，为什么 在学校的学生管理工作主要是什么，可以详细说说吗 看你之前在事务所实习过，为什么没有事务所，而是选择本银行 有的同学是计算机专业的，就问学的语言是什么，还会问一下专业的问题 整体氛围比...

一面 一面是无领导小组讨论，采取辩论的形式，12个人一大组，然后6-6分成正反两方。我们的辩题是甲和乙同时参加招商银行的营销创意大赛，甲建议用***来推广，乙则建议使用LED显示屏，哪个人的方法更好？然后15分钟进行组内讨论，之后15分钟正反双方进行辩论，最后两组要形成一致结论，然后向面试官进行3分钟的总结陈述。 二面 二面是五对四的形式，内容包括演讲和简历提问。在进去面试之前，工作人员会让你抽题目，我抽到的是“互联网和银行”。在场外一共有10分钟准备时间，准备的时候可以在手机上查阅资料，但正式演讲的时候需要脱稿，演讲时间为2分钟。演讲结束之后，面试官才会进行提问。面试官问的...

建行在广东省分行的面试只有一轮，面试的人特点多，我已经去的够早的了，到那还是已经人山人海了，竞争是真大啊 签到的表是已经按照岗位和地区分了组的，只要自己对应的组签到就可以了，越早签到的同学就可以越早面试。 管培生的面试没有无领导小组讨论，只有一个五对一的单面 在没有进入面试间之前，先在外面的桌子上面抽一道题目，要记住题目的序号，因为后面面试官会直接问抽到的第几题。我抽到的题目是如今微信和短视频的广告销售隐蔽性变大了，国家也越来越难监管了，你对这个现象有什么看法，有5、6分钟的思考时间，进去之后就要回答这个问题了，回答时间是两分钟。回答完这个问题之后，就是要进行一分钟的自我介绍...

群面 群面是无领导小组讨论，12个人一组，面试形式是辩论，12个人再分成2小组，每组6个人。我们的辩题是提供私人化信息进行智能化理财是利大于弊还是弊大于利，先3分钟阅读材料，然后5分钟组内讨论，之后两方以正反方的身份发言来论证己方观点，10分钟以后持方互换。辩论的时候每个人发言不能超过1分钟，有的同学都没有说上话，每个人需要压缩一下自己的发言，为其他同学提供机会。最后，就是一位代表向面试官汇报总结。 二面 无领导小组讨论结束后就直接开始了二面，二面是3个面试官对6个考生，大家要轮流回答问题。 1、自我介绍； 2、问了下对银行加班有什么看法； 3、说一下自己的...

兴业银行的笔试没有什么特色内容，就是行测+专业知识+英语测试，不一样的一个就是有个游戏版块，但也不难。 厦门分行这面的hr说这轮面试就可以决定分行是不是要你，后面的总行面没什么实际意义，所以一定要好好对待这次面试。 到面试现场等候的时候，每个人都要先交材料，然后回答一个问答题，就是写自己对兴业银行的认识，觉得自己最适合银行的哪个岗位并说明如何做好这个岗位。然后就等待工作人员叫名字面试了。 面试形式是5对1,5个面试官都是大领导哈哈。 1、1-2分钟的自我介绍； 2、有没有参加过什么比赛，有没有获过奖； 3、说一下自己对银行的了解； ...

中国银联的笔试还是挺难的，题量特别大，本来以为自己凉凉了，没想到收到了面试通知。 群面 我们12个人一组，我们的题目是讨论AI能够在哪些产业创造收益，对材料所给的8个产业的收益从大到小进行排序，5分钟阅读材料，在这期间要将自己的排序写下来，然后每人一分钟讲述自己的排序并说明理由，再然后是用20分钟讨论出一个运用AI赚钱的计划，最后选出一位同学进行3分钟的总结。 面试官会对个别同学进行提问，像愿不愿意调剂岗位，对岗位的理解之类的。感觉这个群面没有怎么刷人，群面以后会当场通知哪些同学过了，过了的同学直接进行单面。 单面 单面有3个面试官，每个人...

中国工商银行专业英才岗面经 无领导小组面试 我们是8个人一组，有5分钟阅读材料的时间，我们的案例是工行推出了一项新服务，主要是为老年人手机支付提供帮助，然后介绍了它的服务形式、特点等，要求我们根据这些形式、特点设计出推广方案。每个人有1分钟的陈述时间，然后20分钟进行小组讨论给出一个具体方案，最后推出一个总结人，3分钟时间总结陈词。 单面 大家轮流进入，三对一 1、实习的主要工作内容是什么，有没有具体的成果； 2、你对做柜员有什么看法； 3、因为我在简历中写了创新创业实践活动，所以面试官问了下在活动中主要负责什么工作，取得了什么成果，遇到困难时是怎么解...