模拟时间：2021年8月8日19:00—20:00 群面概况：面试者12人，面试官一人。 模拟题目： 疫情背景下，某在线会议产品可以提供300人的不限时免费会议，如果你是产品经理，请确定出企业版商业模式 群面规则： 此次模拟群面的流程为自我介绍（30s)，读题(1min30s)，自由讨论(30min)和总结陈词(3min)。 群面再现： 自由讨论关键节点： ①面试一开始首先确定出了讨论的框架并进行投屏，从涉及用户到盈利方式，为自由讨论确定了方向 ②确定了时间控制者帮助进行整体进度的控制 ③在讨论中期按照产品的使用流程（会前、会中和会后...

模拟时间：2021年8月8日15:00—16:00 群面概况：面试者12人，面试官一人。 模拟题目：        今年七月，郑州受到特大暴雨灾害影响。如果你是产品经理，如何利用目前腾讯产品矩阵进行迭代更新，从而快速为灾区人民服务？ 群面规则：         此次模拟群面的流程为自我介绍（30s)，读题(1min30s)，自由讨论(30min)和总结陈词(3min)。 群面再现： 自由讨论关键节点：    &nbs...

模拟时间：2021年8月1日16:00—17:30 群面概况：面试者11人，面试官一人。 模拟题目：         如今城市中有很多流浪猫狗，它们对社会产生了许多问题。同时社会上有很多热爱猫狗的人，运用互联网思维，把流浪猫狗和热爱猫狗的人以及其它机构联系起来，设计一款产品解决流浪猫狗问题，并说服当地政府支持。 解题思路（参考）：         题目定位：首先这是一道非常明显的产品设计类题目，针对这一类题目，具体的解题框架如下：“产品...

群面最早用于一战后德国军队选拔军官，由于其对于公司招聘来说优点显著，因此逐渐被大量企业所使用，包括国家公务员考试也将其作为领导人才素质测评的重要方式之一。现在采用群面作为招聘方式的企业主要集中在四大，快消，互联网500强等行业，岗位的话以非技术岗的职位为主，比如咨询、市场、产品等岗位。（作者主攻互联网产品）。如腾讯就在今年暑期实习生招聘时就采用了群面模式，百度aidu精英也采用了群面模式。群面相对于业务单面来说出现的次数和概率往往不是很大，但也不能完全忽视群面在互联网企业招聘中的存在。对于求职者来说，群面准备时间过长，遇到的次数不多。完全不准备，万一遇到却因为准备不充分无法很好的展现自己的实力...

上个星期参与百度群面，发现真的是各路神仙队友大显神通。我将这篇反思分享给大家，希望大家都能在群面中良好表现自己，不要伤敌一千自损八百。 百度群面题：一个大房子的四个房间如何分配给租客，并考虑如何收租金？ 群面考察点：有效输出；有效推进；限定时间内得到结果；团队意识；善于交流（暂时就想到这么多，大家可以补充） 参与者背景：真正参与群面的时候你会发现你的队友什么背景都有，不可控的队友带来的往往是不可控的团队表现，那么这个时候就需要你平时多参与模拟群面来锻炼你的各种能力了：领导力；说服力；引导能力；推进力；把控力；保持冷静...... 群面表现反思：遇到有人带，千万不要强出头...