这次就来聊聊大学生怎么找实习吧。这篇文章可能会跟现在其他求职机构关于找实习的文章不太一样，主要有三点不一样： 第一点：我作为一个非985211的学生，在本科期间有近10家大厂的实习/项目经历，个人特色较为突出。 第二点：我会引入远程实习概念（不同于市场上需要付费的实习项目）。 第三点：我不仅会讲找实习，我还会讲实习时的一些注意点。 本文框架如下： 1 什么样的人应该提早找实习 2 提前找实习有什么好处 3 找实习有哪些渠道和方法 4 远程实习的概念 5 实习时的注意点 6 实习引发出的职业规划 1 什么样的人应该提早找实习 这个...

前段时间有朋友问我：灯姐，公众号怎么运营啊，我也想搞一个。不敢说自己是个大佬，但是我过往的运营经验较为丰富，所以在自己摸索着公众号运营这条路上，也有很多可迁移的逻辑在里面，4篇原创文章就已经获得了700+粉丝。讲道理取得了现在这个成绩，其实是超了我当时给自己定的KPI了，所以这里做一个公众号运营的复盘，内含一些方法论，渠道的探索和思考复盘。 整体框架如下： 1 确定公众号自身定位 2 如何做好内容创作 3 如何做好内容推广 4 一些真实的思考 1 确定公众号自身定位 我个人认为，确定公众号自身定位是一件非常重要的方式，当然这个定位也需要在后期的切实运营...

说起竞赛大家可能都不陌生，做过40+竞赛并且在多家公司有过实习经历的我来说，深刻的感觉到了两者之间的共通性，无论是项目发起，项目流程，项目交付，还是团队配合，大学里的竞赛，都可以描述为是职场工作的缩影，细数自己参与的一些竞赛，其中包含创业类，设计类，商赛，运营类等多个类别接下来作者基于自身的一些经历，写下相关思考。细数自己参与的一些竞赛，其中包含创业类，设计类，商赛，运营类等多个类别。所以想写一篇文章沉淀一下自己在大学期间对于竞赛的思考总结。 框架如下 1为什么要做竞赛 2竞赛可以给予我们什么 3如何筹备竞赛 4从竞赛引发出职业规划 1 为什么要做竞...

这篇文章想讲讲运营里面的KOL/KOC沟通。之前有过几段项目实操，包含颜值型KOL，资源型KOL，创作型KOL等的沟通跟进经历，所以积累下了一些经验。打算不看任何文章不事先整理任何框架纯靠感觉输出，然后希望之后回看，能清楚感受到自己的成长便是一件幸事。 这篇文章简要从以下几个方面进行阐述 1 KOL/KOC是什么 2 运营人为什么要做到与达人紧密沟通 3 达人的沟通场景分析 4 跟进达人的注意事项 1 KOL/KOC是什么 送上名词解释： KOL：Key Opinion Leader , 即意见领袖。 KOC：Key Opi...

之前奇葩说有一期要不要996的话题，薛教授有一段话说的很有内涵，中间包含了一句话：我们每一个人，每一个时候，都是在为自己的简历打工。 感慨颇深，所以，我想就我现在的认知，写一篇关于简历的文章。 观照自身，从大二开始创业&实习，从简历花花绿绿到后来的井然有序，我一共前前后后改了六七版，历时两年。期间投出过上百份简历，一开始大多石沉海底，到后来的邀约不断，一路走来也积累了不少的经验，帮助过自己身边120+同学进行简历修改/求职辅导，也在不少社群/讲座进行了相关的分享，辅导过的学生目前已有进入BAT等知名公司。将之前的分享稿修改一番沉淀于此公众号，希望对彼此有所帮助。 这...

作者是双非本科应届生，秋招面试数十家公司，最终拿到10+名企offer。秋招期间作者是牛客的忠实用户，结识了很多内推人，所以决定将文章分享出来回馈牛客。 话不多说，接下来我会带大家回顾一下秋招的历程（不会带太多个人经历，更多的是给下一届学弟学妹的建议）同时也会去中心化的附赠一些面经。 整篇文章分为这几个段落 1 秋招行程 2 秋招所需装备 3 秋招碎片合集 4 热腾腾的面筋 5 秋招小总结 往年秋招都是我们看神仙打架，今年，我等凡人下场开始与神仙打架，故事，正式开始。 秋招行程（以回忆自身和朋友秋招为主线） 6月 极少数企业开...