一、面试总结 1. 轮数：从被捞起到拿offer总共经历7轮面试，其中第1轮业务面之后被推荐到现小组，实际上有效面试共6轮。 2. 时间：全部面试走完+谈薪落地共历时三个月左右，每次面试间隔约一周；除第1次接hr电话简单面了15min，每轮面试45min-60min。 3. 面试官：第一轮和最后一轮都是hr，第一轮的hr面注意接听电话；中间几轮全部是业务面，业务面从同组的资深产品一直面到了GM，筛选标准比较严格。 二、面试回忆 1. 业务面：主要有三个方向，一是深挖简历，二是业务理解，三是专业能力。其中同事面和eader面特别偏重业务理解和专业能力，问到最...