1 一面 面试人员：技术部门领导面试形式：电话面试面试时长：60min问题： 介绍一下自己 介绍一下自己做过的项目 你认为这个岗位需要什么能力 你有什么自主学习产品的经历吗 分析你最喜欢的一款产品 分析你觉得还有待提高的产品 你有什么问题吗 2 二面 面试人员：HR面试形式：一对一面谈面试时长：30min问题： 介绍一下自己 你有什么优点 你有什么缺点 你了解我们公司的业务吗 你有什么问题吗

1 一面 面试人员：CEO面试方式：提问面试时长：30min问题： 介绍一下自己 你为什么不选择本专业的行业 你有什么能力胜任者这个岗位 你认为获得成功最重要的能力是什么 如果我给你500万让你开餐厅，你会怎么办 你高考为什么只考到这个学校 你有什么问题要问我 2 二面 面试人员：另一个管理层人员面试方式：提问面试时长：30min问题： 介绍一下自己 对岗位的理解 玩过的游戏 对游戏的理解 3 三面 面试人员：总经理面试方式：提问面试时长：20min问题： 介绍自己 职业规划 有没有什么问题

超图软件大客户销售代表主要进行市场的开拓和客户的维护，面试分为2部分：一面是HR和技术人员双人面，二面是领导面。 1 一面 面试人员：HR，一个技术领导面试方式：提问题面试时长：30min问题： 你为什么投递这个岗位 你有什么能力胜任整个岗位 你对我们有什么问题 2 二面 面试人员：一个管理层人员面试方式：提问题面试时长：30min问题： 你对我们公司有什么了解 你自己有什么优点 你自己有什么缺点 你对我们有什么问题 3 待遇 先给出一个数字，问你能不能接受，我第一次接offer，什么都没说就接受了，签完之后感觉上了贼船。

苏宁1200十八期零售管培生视频群面 1 面试方式 面试官建立QQ群，群里包括我一共3个面试者，约定时间进行视频通话。 面试官依次提出3个问题，每提出1个问题，3个面试者依次回答。 3个问题结束后，等待下一阶段的通知。 2 面试问题以及我的回答 自我介绍：个人信息，校园经历，实习经历 你对苏宁的认识：商业模式，业务架构，近期发展 从学校到社会的转变：公司内利益的调节沟通，公司决策的理解 3 面试心得 自我介绍应该加上自己的经历亮点 脑袋里有话后，要对信息进行条理化，再表述出...