职能岗，11月11宣讲会面了一轮，11月12线下3v5面了一轮，到现在也没有结果……不晓得还有没有第三轮啊……

大家啥时候收到建行总部面试通知可以踢踢我吗！

我来给大家带来我尴尬的脚趾抓地的很菜的广东电网面经…… 投的是新闻岗，我是跨专业读新闻学的研究生，其实没咋学新闻的相关知识，也没啥实践经验……之前面的都是产品岗，现在急病乱投医的属于是…… 先自我介绍，然后问我意向城市，除了广州还接受哪里。 接下来就问有没有了解过电网宣传平台，我懵了，就瞎扯，俺没做准备没去了解，不能向我学习…… 然后问觉得电网适不适合用抖音这种短视频平台做宣传？ 如果一年内要为电网策划三个宣传活动怎么做？活动主题内容是什么？ 以往的实践中最大的收获是什么？ 5555觉得自己凉了 拜托给点好运我让我过吧

球球，收到的话踢踢我，好希望拿到啊！

三个面试官，一个hr主面，总共才面了9分钟，没有专业性问题，攒人品发一下一面面经：

预约的是一小时，但俺真的烦群面了…

准备面，不知道对技术要求高不高？俺本科是软件，研究生跑去人文社科了，很担心会问技术相关的问题哈哈哈。有没有已经面的朋友分享一下哇！

9.30更：985本硕，看群里大家学历也很好。9月初做的游戏化测评，9月底开始面试，万科流程贼快，昨晚12点发的今天9点半群面，群面后中午1点多发2点二面。都是在俺快睡的时候发的，俺要是睡过去了就🈚了！！ 一面是群面，我这场7个人，有一个hrbp，5分钟读题，没有自我介绍，20分钟讨论，3分钟汇报。题目还行不算难，选一个观点说原因和解决方案，跟游戏与未成年人相关的。但感觉我们讨论得有点混乱了。反思了一下，没有在一开始定框架、规划时间，没有leader跳出来将讨论拉回正轨，都是减分项。 二面是hr面（居然还是hr面还不是业务面，我累了），不过这个hr有点东西，简历挖...

927 为啥这么多人蹲后续 这么多大佬我真的觉得🈚后续了555 官网看不到状态了，连应聘历史都看不到了 俺不晓得是不是直接凉掉了555 9.24更 俺面试完了，是无领导小组讨论，先每个人1分钟自我介绍，然后20分钟讨论，3-5分钟汇报。 是一道排序类（选择最佳+方案）的题目，总体来说比较简单常规。 我们这场氛围还可以，七个人，大家基本都有机会发言，自我介绍的时候发现大家都是大佬，上交、复旦、武大的都在，还都有丰富校园经历、实习经历、国奖啥的。面试过程中有人现场做导图，有人现场做测算，俺一个🈚大厂实习的中流985硕有点自卑hhh。 hr...

先说一下我的基本情况：985本硕，本科计算机相关，硕士去了人文社科，产品经历都在本科，没有大厂实习，有独立带过项目，总之是很拉胯的简历，没想到会被买菜捞。 美团的流程走得挺快的。 9.4笔试，9.6就发邮件约一面了，9.10晚6点多结束一面，9.14打电话约二面，二面时间是明天（9.17）晚上。 一面的体验非常好，面试官准时上线，可以感觉到非常专业，而且是引导式的面试，完全不pua。 1. 简历深挖，挖得很深很深，我几年前的项目，还直接找了当时的思维导图和原型图连线讲解。简历就聊了半个多小时，包括做这个功能的出发点、怎么考虑的、还有没有觉得要改进的地方等等。 2. ...

如题，收到了一年通知，在周六每个时间段选择一个面试时间，每个时间都有十几个名额，是群面吗……但搜面经又看到别人是单面的。 恐群面患者提前恐了……

有收到面试的友友吗？8月30笔试，到现在还停在笔试状态…这样是算凉了吗？