go后端，投tx的第一天就被wxg捞，面试官前面一个人面超时快20min，结果我就面了大概45min上来先让我坐两道很简单的题（一个是统计元素个数，一个是有效括号），不到10min就做完了，也没让输入输出之后全程都是在聊实习，项目怎么设计的等等，八股一点没问😭这种情况是不是面试官已经找到合适的人选，应付一下我

前面的逻辑推理、图表那些题还特意训练了一下，基本每道都会做，因为担心装的不像，性格测评填的都是按照真实情况填的（比较佛系那种），结果内推官说性格测评挂了，各位选性格测评都会把自己包装成一个狼性的人嘛之前华为性格测评也挂过一次

golang后端技术栈，看大家大部分是java或者c++，想请问一下最近笔试的牛友，用go做笔试题时候需要注意什么特殊的问题呢？

中上9本港三硕，golang后端，两段中小厂实习，无好项目，11月中旬开始投递11/13 momenta一面挂，基础八股和手撕都答上来了，评价技术深度不够11/15 腾讯 ieg 一面，11/18二面kpi挂，一面问的都是很底层的OS，说项目技术栈不够多11/19 字节飞书 一面后HR说暂时不推进了，八股基本都答出来，估计是一道easy的手撕字节处女面太紧张写了很久。。。中间一周不面了，赶作业，沟八水硕作业这么多11/29 百度-数据工程-后端，感觉不匹配，不知道为啥被捞面试，怕脏面评，拒了面试12/3 理想-安全平台-go，上午面试，聊了快1h，面试官人非常好，一直引导，主要问实习内容，下午oc12/4 腾讯-腾讯安全-上海，被捞，一面面试官感觉是运维大佬，问了非常多Linux和服务器以及安全的东西，问的问题都比较偏门，最后写了一道sql比较简单，寄腾子感谢信，只能去理想了，主要是965感觉wlb，攒个中厂（理想算吗？）实习，还想暑期前抽空做1-2个java项目，go的大厂就那么几个，能投的太少了大家有什么推荐的java项目适合写简历上的吗？（一个就行）

打算10天后离职，大概提前多久和mentor说合适呢？在中厂实习快三个月，实习协议写的六个月，近期因为很快要开学了，打算回家过一周暑假。mentor人挺好的，听说他们九月业务线忙，要不要提前一点说给他们预留找实习生的时间呢？