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门头沟学院
2025
算法工程师
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08-27 15:09
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门头沟学院 算法工程师
投递岗位:软件算法工程师(智能语音方向)时间节点:8.12 投递简历8.15 电话约面试8.16 电话面试8.16 邮件通知下周二面8.20 二面8.22 邮件通知预约HR面8.27 HR面说最早九月开奖一轮面试内容:第一轮是电话面试,过程持续近40分钟,提前一天约了,当天有事所以约到第二天,并且开始没听清楚公司名字,第二天面的时候还不知道对面是哪家公司,一开始有点尬。主要流程:自我介绍-介绍项目并询问细节(算法细节、项目难点、如何解)-介绍实习工作(细节、难点、解法、部署情况与工程化)、收获和不足-基础知识(深度可分离卷积原理、过拟合和欠拟合的区别和解法)-结合论文指标问论文的baseline方法-研究领域Loss函数的发展过程以及近期的研究趋势-反问体验:秋招第一场面试,岗位和自身领域比较相关,所以聊的挺愉快的,问题基本上都答上了,整体体验不错,结束后让等消息,希望能继续。一面后续:上午面完,下午邮件通知二面了。二轮面试:持续30分钟左右主要流程:首先自我介绍;问项目细节,问得非常细,包括数据处理流程,网络结构,损失函数,这样设计的好处,数据模拟的方式对现实数据的泛化情况,以往模型生成的伪影具体指什么,如何在没有精标数据的情况下去评估模型性能,两个不同的项目任务是相似的那模型之间有何异同,实习期间做的工作具体是怎样的,对下游任务起到了什么效果,横向项目模型的实时化如何实现,部署时压缩参数用了什么方法,具体用了哪种剪枝算法,如何在参数量压缩的情况保持性能…… 最后是反问,询问了一些技术方面好奇的东西以及该岗位具体的工作二面体验:仍然是技术面,能看出来面试官更专业了,对于技术细节也是非常懂的,所以聊的比较愉快,当然面试官针对项目也提出了一些更贴近现实情况的实验建议,也是很中肯的,总体而言还是比较好的体验。HR面:聊天,反问问了公司发展,晋升机会以及多久能够沟通意向。HR说岗位部门处在发展期,机会多,最早也要九月多开奖。 #面经# #联影医疗#
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