其实最难的不是offer,而是进入了公司,发现累的要死,很多同学进入了工作后,朋友圈就没有更新过了,所以大家在签约的时候一定要打听清楚! 目前的重点还是先尽量投,尽量拿到!offer就和抢演唱会票一样,抢完第一波之后等回流了,大佬拿着再多意向书,最后也只能签一个,,越厉害的,拿的offer越多,且都是非线性增长的,只要上面的人释放完意向,紧接着链式反应,大家都会有有offer的总的来说还是推荐的,大家用了我的内推码的,或者有问题可以评论区留言,尽量有问必答得物笔试时间定啦,初步定于下周统一笔试,没有投递的同学抓紧喽!一 简要介绍1、招聘对象:2025届毕业生(2024.9-2025.8);2...