hr面试一个将近40岁的男的  8分钟就问完了常见的问题，比如职业规划之类的。问我有什么问题没有，我问了公司对于新员工的培养是怎么样的，面试官竟然反问我，你希望是什么样的，还说面试了很多应届生，都会问这个问题，都不想回答了。我直接开怼，最后他还说是压力面试，要考察新员工在公司中受到委屈怎么处理。垃圾公司  不去也罢