本人南京211硕，从6月份开始投简历，线上起码投递了130家企业，能到的offer寥寥无几。第一个offer是京东方，10k，不过行业可能不好，工资巨低，没去；第二个是格力，格力给的工资真的详细，18×12，一开始看见公积金都在工资里面感觉他不靠谱，其实后面发现格力已经很良心了，还双休！主要吐槽点在于绩效太高，不过拿满没问题。第三个是山东豪迈，14k，还有当地2k补贴，单休。第四个是常发集团，26w，6w是公司专项补贴，不太清楚能不能拿到，单休。这四个都没去后续9月开始都是线下投递，投了好多好多，竞争更加激烈，研究所基本卡学历，学历要求低的加班多或者工资低。线下收到了6，7个公司的offer，就一个比较满意的，其他工资都不太满意，或者加班多。感觉下来，现场投简历比网上快很多，不过要经常跑宣讲会，我们是多个校区就更难受。面试结束泡池子的有远景能源和华为，本来想等的，不过学院傻逼，直接9月初就把三方全开了，很多企业已经知道了，直接逼签三方。结果就是签那个线下有点意向的公司了，学院根本不在乎你能不能找到好工作，只关心就业率好不好，三方在他们那越早开越好，真的有时候不是你自己能力或者运气不行，外在环境的影响也会决定你能不能找到好工作！想想隔壁学校或者其他学院三方比我们晚一个多月就羡慕！

面试了那么多企业，有面试好好的直接挂，有面试完没消息的，韶音是我面试中遇见最SB。全程20多分钟，一直问我问题，把家里，还有同学对我的评价，自己的性格啥问了一个遍，技术没这么问，应该是个hr。问完一个下一个，连暂停都没有，回答了20多分钟，最SB的是没有给我反问的时间，问完直接说这次就这样，和审犯人一样。还有我投结构给我转岗位，转岗就算了，没任何消息，直接邮箱告诉我是转岗后的面试。我想为什么转岗了，面试问一下，回答就告诉我反馈一下，然后结束了，都没反问，面完两天直接说和转岗后的岗位不符合。有病，可以不用来打扰我！

我刚刚投了比亚迪，发现没有岗位信息，是直接写简历，然后投递就没了！我是不是投错了，但是显示投递成功啊

有朋友以前在宁德上过班，所以薪资是了解的，我们专业算很高的。今天一面，hr没开视频，问了项目一些问题，工作地点等，比较常见。在回答时能听见隔壁hr面试的声音，而且感觉不只一个在同时面。后续反问，hr说上班早上8.9点，晚上8.9点，两个星期能有一个整天假放。果然还得是你！