@我家的兔不咬人:
#TP-LINK# 1、承诺16薪的最后只会发12薪,建议用12薪与其他offer对比2、部分0年终奖,0年终奖人员全看领导喜好,评判标准包括但不限于年龄歧视,性别歧视。3、带薪假只有法律规定的下限,并不是福利。4、批发的劣质临期零食美其名曰下午茶,一组一筐,跟抢猪食一样抢才能吃到5、餐补即为加班费,叫做餐补是为了防止劳动仲裁,加班2小时给30元餐补,餐补次数太少会被谈话,也可能被0年终奖6、团建是占用周末时间在就近地方团建,甚至部门领导可能还会讲一些鸡汤等,浪费周末时间。7、免费体检项目跟别家一对比才发现是最少的,还都是不太能查出问题的项目。总结: 0年终奖,加班费时薪15元,PUA恶心人无下限,TP大舞台,进水你就来
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