1.每一个企业都想招有两三年经验的人,可以直接出活;或者招985,211的应届生,企业相信他们学习能力强,也能快速的跟上;然而像我这样,野鸡大学非科班毕业,零经验,在竞争中那必然处于劣势,所以自己必须要满足两点:一有拿得出手的作品,二有对前端的热情。要知道面试你的人一般都是前端负责人,如果你的态度端正,对前端非常喜欢,对薪资要求符合自身水平的话,他会说服老板为你的潜力买单的。2.选择好的团队。如果你去的公司前端团队只可能就你一个人或两三个的话,那就不要去了。环境很重要,抱团交流竞争互助成长才更快。尽量往大神堆里面去,要有宁愿在鹤群里当鸡,也不要在鸡群里面当鹤的思想(诶怎么感觉怪怪的)。3.团队...