我想咨询下各位大佬，建信金科-深圳的工作如何？我在网上看的时候对于金科劝退较多，在脉脉上都是谩骂声居多，风评很不好，这些是否属实？比如总包24，月到手7k都未必有，大头是年终+公积金，但是未必能发满，很多都打75折了，然后降薪这些是小，说是主要是企业文化的问题加班多，钱少事多，哪里缺人让你去哪，层级结构不合理，官僚主义严重，涨薪基本不可能以上属实吗，为啥它作为国企有这么多毛病，除了稳定？全都是说快跑的？难道一点好都没有吗，不应该吧#建信金科校招##建信金科#

广州线下面1.实习经历的拷打，没什么参考性（15min）2.项目拷打2.Kafka，rocketmq等，怎么保证消息的安全（如消息没有被修改过）3.消息的可靠性（就是所谓的那些确认、重传、持久化、防止重复消费一系列的操作）4.springboot的一个启动流程（考自动加载那些）5.项目里涉及到的表设计“你的实战经验很强，去隔壁等下吧”然后我就去隔壁坐着，有人来找我拿简历，直接HR面HR面：大体项目经历？考虑转正吗？你对于工作的要求是什么，看重什么？对格力的认识？你期望薪资是多少？巴拉巴拉的5天内出通知update：过了20天之后，感谢信来了

十分钟，两个面试官1.自我介绍2.实习干的东西简单的讲诉一下3.开发的时候遇到的最大的bug，是怎么解决的4.项目为啥使用redisson，里面的底层是什么5.nacos6.你熟悉的集合类，简单介绍下7.考虑转正吗，为什么“由于时间关系。。。。你有什么想问的吗“反问时间太短了，好像每个人都是10分钟update：10/21：感谢信，搞不懂，问的所有问题我全部回答出来了，唉

库卡中国9/18：广州鸿徳-群面9/20：广州鸿徳-二面，这个二面很流畅，所有问题都回答上了，项目都解释清晰了，八股问了两个9/23：HR打电话来通知我说：“库卡中国的面试官说你开发技术不错，但是不太能接受出差，所以没给你通过，你要不要试一下我们总部这边的”（应该是那个面试官说短的话两三天，长的话半年，我对半年很惊讶，他觉得我不能接受吧，被这个理由挂，难受）9/27：佛山总部-二面1:30 - 2:10，40min，蛮舒服的一次技术面，面试官挺厉害的，很多东西都是结合实际情况来进行提问1.挖项目，场景提问，怎么实现2.jvm探针，jvm dump，性能指标，主机性能，prometheus3.线程池，参数，流程，线程池中线程抛异常会怎样（考submit和execute）4.k8s，心跳检测，deployment，每隔两分钟就重启怎么办5.INNODB存储引擎，索引数据结构，怎么存放的6.最左匹配原则，联合索引在叶子节点中是怎么存放的7.springboot-starter怎么写的，自动加载的机制8.springboot默认的aop使用的是，cglib，怎么做的，其他的增强器9.transactional失效的原因，在中间卡住了走不下去怎么办10.分布式事务11.autowired失效的场景，排查（如单例static去new了，如private方法等）12.mq，rocketmq，消息堆积的处理策略，怎么保证消息不丢失，broker具体要怎么做13.oracle单表两亿的数据，多数据源怎么做xxxx忘了，大大地赞3:10 - 终面一个部门老大，一个开发老大问的问题不涉及到具体的技术，总体说的是一些流程，效果，看法，创新之类的。（我项目里有个是类似于滴滴那种，问我的和滴滴有什么区别，我的创新点在哪里，哪里比滴滴好，我寻思我自己的项目比滴滴好，我咋不当滴滴的技术总裁呢，然后就只能随便吹）个人感觉这场面试表现一般，我不太会阐述这些东西，没有上一场技术面那种侃侃而谈的感觉9/29:尚未有结果，别终面给我挂了吧，这也太....update：10/10依然没有结果，我看很多人终面收到感谢信，我大概率挂了，我寻思你不想收人，你别放那么多人进终面，来来回回走了三四次，实习还要请假，你赔我路费啊！但是第二次二面的时候，面试官还是很有水准的，蛮舒服的，一直在围绕实际场景，还和我介绍他们生产上遇到的问题，我觉得问的还行，自己答的也还行，应该挂不了了。结果这看起来你好像不要技术的，那你给我调过来面试干啥呀，你让我终面聊天给我挂了呢？？？#java##美的##美的求职进展汇总#

1.自我介绍2.实习经历的项目拷打，自己找的实习吗3.NIO4.INNODB的优势5.为什么选B+树，而不是B树5.索引怎么设计6.索引失效的情况7.场景题，（人，有身份证，性别，年龄，名字等，什么字段可以做索引，性别呢），8.IS NULL会用到索引么，什么类型的字段适合做索引9.Redis快的原因10.redis 单线程11.线程的实现方式12.线程池13.怎么设计线程数14.设计模式（多if-else的code用什么策略来优化）15.单例模式怎么实现16.单例对象会被GC吗，为什么17.为什么没有GC，怎么做可达性分析，GC判断的方法18.RabbitMQ用在什么地方，为什么这样用19.平时是怎么用事务的20.private可以用transactional吗，为啥不可以（AOP）21.动态代理的两种实现22.XXL-JOB是怎么做的23.会netty吗，不会24.TCP/UDP剩下的忘记了开始聊天1.发了论文，专利吗2.对shein的了解3.有什么擅长的领域4.学习的方式是什么5.学校的排名成绩是多少6.有什么感兴趣的领域吗xxxx等等一系列upd：9/26复试upd：10/10 hr说待定，看看流程中其他的人选再综合考虑

1.单选10题：都是计算机网络和操作系统的玩意，java就一两道2.多选5道，数据库，操作系统什么分区那块（不会），计算机网络的网络协议3.编程3道：最小覆盖子串（100%），压缩子串（100%）位相关（一个数num，求一个x能让num中的1变成双倍，输出x|num，案例[3,4],答案[15,5]）（0%）update：后续线下一面群面，二面技术面，二面聊的很顺畅问实习问项目插两个八股，挂了，然后过了几天通知我调剂到美的总部不知道啥事业部，我挂的原因是“面试官说你技术不错，但是不能接受出差，所以岗位不合适，你要来我们总部这边面一下吗”

为啥唯品会笔试只有一次机会啊？？真就刚好真的没时间参加都不行“如你因故无法参加本场考试，视为自动放弃，无其他考试机会。”

5点左右投递5:23发测评 6点花半小时多做完7:30发感谢信 我寻思你不收人就不要发测评呀 浪费时间 #本周投递记录#

16：00-16：30三个女面试官，人都很好英文：1.自我介绍2.项目过程中遇到的困难3.为什么用了redis和mq，在哪里使用redis，redis的常用数据结构4.redis的数据缓存一致性5.为什么用springboot6.多线程（额了10秒之后，我真没法回答了，“im sorry，can i answer the question......”）（“its okk，try to explain in englis）中文：1.线程池2.单例，工厂3.AI的看法反问：技术栈（三个面试官都分别介绍了自己组）#英语口语#

60min1.翻转单词序列，A2.二叉树展开链表，A3.线程进程，线程之间，进程之间切换的开销，进程间的通信4.B+树和AVL，红黑树的区别，为什么用B+做索引等5.聚簇索引和二级索引区别，回表的过程6.数据页结构，大小，页满了怎么分裂等7.项目7.bitmap，zset8.redis架构8.压缩列表，跳表的实现，新增等9.redis的持久化10.看你是java，我们用go，对go有了解吗（无）11.可以实习多长时间反问最后“感谢你的面试”（听到我就知道凉凉了，真讨厌这句话）

单选15道：sleep和yield，linux路径命令，各个排序的时间复杂度，文件的符号的替换，忘了多选6道：spring事务回滚，sychroniezed和voliate，忘了编程2道：1.字符串转换数组，输出排序好的数组，比如：＂1，58，2，63，12＂－＞输出：［1，2，12，58，63］2.岛屿数量我是***，都会做，但是被那个输入输出格式搞死掉，平时做leetcode也没自己打过输入